重庆教师面试培训有哪些

① 重庆教师招聘的面试，选莘知还是金标尺好呢

是这样的。从2015年开始，教师资格证已经变成国家统一考试，考试难度与之前省考相比的话是有点难度的，因为去年是国考的第一年，所以每个地市的通过率都不一样的。比如说去年郑州的，郑州市区报名参加全国中小学教师资格的考生共计30006人，实际参加考试25888人，笔试合格人数4527人，通过率为17.49%。报名参加面试的考生共计3534人，其中，幼儿园127人，小学1231人，初中1398人，高中749人，中职29人。根据以上数据可以发现，教师资格证笔试通过率还是比较低的。但是2015年下半年报名参加信阳市教师资格考试笔试的共7048人，实考6236人，通过1495人，通过率23.4%，位居全省第二（郑州市为17.49%），此次参加面试共1498人。看到这个数据，不少考生可能会非常震惊，23.4%就已经是全省第二了！所以这个考试，关键还的靠自己。2016年教师资格证下半年笔试报名时间是9月份，考试时间是11月份。考教师资格证，如是大专学历，可以考小学和幼教。小学考《综合素质》《教育教学知识与能力》两科；幼教考《综合素质》《保教知识与能力》两科；如是本科学历，可以从有幼教到中学的都是可以考的。中学考的是《综合素质》《教育知识与能力》《学科知识》三科。

② 正在准备重庆市属面试，想知道职校类的教师面试和中小学教师面试有什么不一样吗

虽然复都是试讲，但学生层次制不一样，那么试讲时肯定有不一样的地方，那差别到底在哪儿呢？职校教师试讲有什么样的注意事项和应试技巧吗？详情如下：

两者相同点：

第一，因为同是无生课堂试讲，那上课最基本的要求是一样的，都要考虑到学生的情况，并且要将知识点讲清楚，讲透彻，学生能听明白。

第二，上课的流程也是一样的，导入、新授、巩固、小结和作业。职校教师的课程导入也要新颖，能吸引学生的听课兴趣，从我们带过的职校教师讲课来看，这是很多职校教师忽略的地方。

第三，教师的教姿教态是一样的，要求声音洪亮，声音有感染力，自信大方......。

两者的差异：

第一，由于学生的年龄不一样，中小学生接受知识的水平和课堂的注意力时间有限，所以需要设计游戏来吸引他们的注意，中职高职类的课程游戏活动可以少一些，但是语言要求一样，要生动，要让考官愿意听你的课。

第二，中职高职类的课程知识内容要非常丰富，体现教师的专业性。大家要注意职校的理论课程，有的同学会照着课本念，这样的试讲肯定是低分，理论结合实例，才能让课程丰富易懂，吸引考官，给你高分。

第三，职校培养注重的是社会实践能力，所以在课程中多举实际工作的例子，以间接增强学生的实践能力。

③ 重庆公招教师最后面试些什么

教师招聘考试面试以试教(或试讲、说课)和面谈的形式进行，音乐、美术、体育版类的应聘者还需进权行专业技能测试。
综合素质面试主要测试应聘人员的心理素质、仪表仪态、行为举止、思维能力、口头表达能力、临场应变能力和知识面等。

④ 重庆本地教师公招考试培训的机构哪个好

重庆培训机构好多啊，一出考场一堆人围过来发传单吓死人。
教招我没有纠结的，当时纠结的是莘知和金标尺，但是我两边都去试听了，还是觉得莘知里面的老师讲的好一些。

⑤ 重庆普通教师招聘考试需要看哪些书

教师招聘抄考试内容：
包括笔试和面试两部分，笔试一般包括教育综合知识(包括教育学、教育心理学、普通心理学、新课程改革、教师职业道德、教师法律法规、教师技能、教案编写)，专业知识，教育职业能力。面试包括结构化面试，说课，试讲。
教师招聘考试成绩：
笔试+面试，是选拔性考试，按名额录取，根据录取人数决定分数线。

⑥ 重庆市教师资格证考试的时候面试是考什么

抽签，上面有问题，然后根据要求作答10分钟就行

⑦ 2020重庆教师招聘面试需要注意的细节问题有哪些

您好，
重庆教师招聘面试需要注意的细节问题如下：
（1）敲门：如果在等候时，发现门是关着的，则需轻敲三下门，听到考官回应(如“请进”)后再进入面试室。此时要注意敲门的三下不能太快也不能太慢，太快给人一种不礼貌的感觉，太慢则会让人产生不耐烦的情绪。
（2）入场：进入教室后，首先要做的就是关门，在关门是要注意轻声关门，在关门时不要背对着考官，这种做法不是很礼貌，所以要侧身轻声关门。
（3）行走：在走路的过程中要抬头挺胸，自然甩臂，保持微笑，走到讲台下面。此时要注意眼神自然，流露真情与考官进行眼神交流。
（4）问好：问好是我们向考官第一次展示我们的声音，因此要有热情，声音要洪亮，加之我们的眼神、微笑向考官展现出我们的自信、大方、端庄。站好之后开始对考官进行问好，问好时所说的话语，一般为“各位考官大家上午好(下午好)!我是XX号考生!”当然对于英语学科的考生，我们可以用英语和考官们问好，如“Good morning, dear judges!I’m number X”问候语说完后，再行鞠躬。
以上就是对您问题的解答，希望对您有所帮助！

⑧ 重庆哪有教师公招结构化面试培训机构啊

有啊，华图是全国连锁的，每个地方针对培训。不过我面试的时候是自己准备的没去找培训机构，自己觉得其实也不是很难。面试无外乎三种：说课、试讲、谈话。只要自己准备充分了，绝对能过。

⑨ 重庆教师资格证考试面试时有几个考官

教师资格证面试时每个考场一般有3个考官，其中一个教学能手、一个教学骨干、一个学科带头人，均是本学科考官。

教师资格证面试具体流程：

(一)、面试内容。

主要考核申请人的职业认知、心理素质、仪表仪态、言语表达、思维品质等教师基本素养和教学设计、教学实施、教学评价等教学基本技能。如需了解《考试标准》和《考试大纲》等相关面试信息，可登录教育部中小学教师资格考试网站查询。

(二)、面试形式。

面试采取结构化面试、情境模拟等方式，通过抽题、备课(活动设计)、回答规定问题、试讲(演示)、答辩(陈述)、评分等环节进行。

(三)、面试程序。

1、候考。考生持面试准考证、身份证，按时到达考点，进入候考室候考。

2、抽题。按考点安排，登录面试测评软件系统，计算机从题库中随机抽取试题，(幼儿园类别考生从抽取的2道试题中任选1道，其余类别只抽取1道试题)，经考生确认后，系统打印试题清单。

3、备课。考生持备课纸、试题清单进入备课室，撰写教案(或活动演示方案)，备课20分钟。

4、回答规定问题。考生由工作人员引导进入指定面试室。考官从题库中随机抽取2个规定问题，考生回答，时间5分钟。

5、试讲演示。考生按照准备的教案(或活动演示方案)进行试讲(或演示)，时间10分钟。

6、答辩。考官围绕考生试讲(或演示)内容和测试项目进行提问，考生答辩，时间5分钟。

7、中等职业学校专业课、实习指导课教师资格考试面试单独命题，不使用测评系统抽题。（另行通知）

(9)重庆教师面试培训有哪些扩展阅读

申请认定教师资格需要的基本材料：

1、由本人填写的《教师资格认定申请表》（一式两份，全部在网上填写并打印出来）。

2、身份证原件和复印件，户籍原件、复印件和工作单位证明（或所在乡镇、街道证明）。

3、学历证书原件和复印件。

4、教师资格认定机构指定的县级以上（含县级）医院出具的《申请教师资格人员体格检查表》。

5、普通话水平测试等级证书原件和复印件。

6、由申请人工作单位或者其户籍所在地乡（镇）政府或街道办事处提供的《申请人思想品德鉴定表》。

7、非师范教育类专业毕业的申请人员，需提供《教师资格认定教育学心理学合格证》及教育教学能力测评成绩证明。

8、申请认定中等职业学校实习指导教师资格的人员，还需提供专业技术资格证书或工人技术等级证书原件和复印件。

9、小二寸免冠半身正面照片一张。

已经有包括浙江、上海等在内的四个省份进行教师资格证全国统考，生源在本省的学生报名的时候需要带身份证原件、复印件以及学生证，还有是学校教务处的在校证明，注意是学校的章，学院的是没有用的。在外省的还要带户口本原件和复印件。