❶ 2019贵州特岗教师需要培训吗培训有推荐的吗
大家都知道特岗是四项目人员里的一类，三年转编，待遇优厚；成了许多考生在选岗的不二之选；那么考特岗需要报名辅导班不？在小编看来还是有必要的，为何这么说？现在我们一起来分析一下；
一、贵州特岗教师招聘考试周期短暂，无充份备考时间
2018年贵州特岗教师招聘公告于5月22日发布，第一阶段报名时间为5月26日至28日，现场审核时间为5月30日至31日，面试时间为6月2日至3日，体检时间为6月5日至7日；从整个第一阶段的备考周期来看，仅有三个周；而且考生们报名特岗过后就开始准备现场审核材料，买往返车票，订入住酒店等；无太多时间进行特岗的备考；
二、各地市出题形式不一，结构化、试讲及说课都有；
在贵州特岗教师考试中，如果是试讲与说课，仅有较短的时间进行备考，更多的考验个人的试讲与说课能力，且没有固定答案；那么在与考官接触之间，考生的一言一行都对自己的评分结果产生不同的影响；同时若考生们回答跑题，说课不完整，则直接影响是否被录用；而大多数考生都是应届毕业生，对于这块又接触得很少；即使是社会考生，也因为工作原因没有时间备考，这时侯报一个特岗培训班就显得相当重要。
❷ 昌宁县2018年特岗教师招考面试是采用结构化还是无领导
面试内容
(一)综合素质：主要考察考生综合分析能力、组织协调能力、应变能力、学习能力等。
(二)教学能力：主要考察考生书写能力、语言表达能力、教学方法技能等。
(三)职业素养：主要考察考生教育理念、师德修养、法制意识、心理素质等。
(四)仪容仪表：主要考察考生形象、气质、礼仪、临场状态等。
面试办法
采用结构化面试方式，按以下程序进行：
(一)现场抽取考官。面试考官采用外地聘请临时抽签的方式确定;监督、计分、考务人员临时抽签确定。
(二)现场抽取考序。考生现场分学科抽取面试顺序号，由每个学科的一号考生抽取学科顺序号，再由第一面试科目的一号考生抽取本场考试题本。
(三)现场进行问答。主考官根据抽取的题本内容进行提问，考生现场口头作答。
(四)现场评定成绩。每位考生的面试时间为15分钟。面试成绩满分为100分，面试每场由7名考官组成，考官每项评分取两位小数，去掉每项测评要素的最高分和最低分，取五个有效分数的平均分为考生面试成绩，成绩至少保留两位小数，若成绩并列，依次后移小数位数确定成绩。成绩现场公布，考生现场确认，部门现场监督。
(五)确定体检人员。面试成绩和笔试成绩之和从高分到低分按设岗数1:1的比例确定体检人员。
❸ 有木有谁知道陕西省镇巴县特岗教师的工资待遇怎么样拖欠老师的工资吗急！！！！拜托啦
不要想这玩意，先考去了再说。
❹ 2018年特岗教师应该什么时间学习
一、入编考试是什么?考上之后什么待遇?
答：教师入编考试又称教师招聘考试，简称招教，是由县或者区教育局组织的教师竞争上岗考试。考试内容一般为教育理论(教育学、心理学、教育心理学、新课程改革等)和专业知识两大科(个别地区会有行政职业能力测验和公共基础知识及时事政治等)。 湖南目前的教师招聘考试还比较分散，主要由各个区县组织。关于教师的待遇，《教育法》、《义务教育法》、《教师法》等法律中，均明确规定教师的工资不低于当地公务员的平均工资。
二、什么是特岗教师?
答：特岗教师也称特岗计划，其全称“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”。是国家支持农村教育发展的重大举措。就业岗位主要面向农村，湖南的招聘人数呈增长趋势，其中2012年有7280个岗位需求;2013年有8101个岗位需求;2014年有9318个岗位需求。报名时间主要在四月下旬开始，考试内容以学科专业知识为主。
三、入编考试主要是考什么内容?
答：入编考试主要包括两个部分，笔试和面试。其中笔试部分的考试内容主要包括两大块，教育理论知识(教育学、心理学、教育心理学、新课改、法律法规等)和学科专业知识。这两块内容基本上属于需考内容，两块内容所占比重，存在地区差异。面试主要有两种形式说课和试讲。时间一般在20分钟左右，一般都会伴有答辩的内容。
四、入编考试各个地方大致时间?
答：湖南的入编考试主要集中在上半年，长株潭等城市会在年后，马上开始。其他十个地市，会稍微偏后。教师入编考试从：发布公告->报名->笔试->面试->确定录取名单，周期会有将近两个月的时间，所以，大家需要准备教师入编考试的时候，需要做好多重准备。
五、入编考试要求什么才能报考?(包含特岗教师)
答：入编考试的要求，概括起来包括几个方面，学历、普通话、资格类。小学和幼儿园学段可以使专科学历和本科学历。一般来说，中学学段一般要求老师具有本科学历。部分学校会要求老师需须是师范类且拥有与所报学科一致的教师资格。普通话只有在语言类学科和音乐学科会有要求。资格类，只有部分学校要求有计算机证。对于特岗教师，大家需要特别注意的是，湖南特岗教师要求报考者需须持有与所报学科一致的教师资格证书。
六、如何备考?
答：关于如何备课，这是一个很大的问题。就备考我想两个方面，内容和时间安排。目前，湖南大部分地区的教师招聘考试的笔试部分都会考到教育理论知识和学科专业知识考试内容还是比较多的，建议大家能够提前备考，早作准备。另外一个，时间安排上，2015年教师招聘的考试在年后会马上开始，与往年相比，在年后的备考时间会减少很多，所以，建议大家在年前准备复习。在复习，我建议大家分为三个阶段，年前的复习，重在打基础;年后重在练习和巩固;考前，主要是针对某次考试的题型和重难点，进行针对性的练习。
“千里之行，始于足下”，希望各位考试，在实现园丁梦的征途中，能够坚定信念，做好计划，用意志和坚持，来实现自己的梦想!好运!
❺ 2018年特岗教师岗前培训是什么样的
1、特岗教师岗前培训：各县(市、区)要安排拟聘特岗教师参加不少于一周的岗前培训，并在上岗前按国家规定进行教师资格认定，确保特岗教师在秋季开学时持证上岗。
2、每年的特岗教师上岗情况由市(州)教育行政部门都会报省教育厅。
3、2018年特岗教师公告未出，亲可以参照2017年特岗教师实施方案
❻ 2018年甘肃特岗教师有编制吗
1、考上特岗教师之后来是没自有教师编制的
2、特岗教师在录用后，暂时不入编。特岗教师将有三年的服务期限，3年服务期满后，考核合格，可以根据当地的情况纳入编制。服务期满后，特岗教师仍有多种选择和出路，“如果要在当地继续留任，将保证落实岗位，确保有编有岗。”省教育厅师范处表示。
3、教育部师范教育司司长管培俊做客人民网时介绍，特岗教师服务期满后至少有三条出路：一是可以选择在当地留任，保证有编有岗，并享受当地教师同等待遇。二是异地留转，或到城镇学校应聘。今后城镇学校中小学自然减员的补充，首先要补充这些经过了三年实践锻炼的特岗教师。三是可重新选择就业，各地政府包括教育部门要为此提供便利。
4、从西部已实施特岗教师计划的省份来看，三年服务期满后，绝大多数特岗教师选择了留任，有的省份特岗教师留任比例高达97%。
❼ 2018年参加特岗教师考试调剂偏远，交了档案没有签合同提交解约违书教育局批准了压档案不给怎么办
你更换工作单位的途径有两个：其一是直接辞职办理失业手续，再到新单位续签劳动合同，按着劳动法原单位接到辞职信以后一个月内不答复视为有效，并且不得扣留劳动者的档案等；其二是让原单位给你出具解约函，回学校办理改派手续，然后拿着空白的三方协议以应届毕业生身份继续择业。第一个途径没有违约金的问题，也不受原来单位的制约，并且工龄可以接续。缺点是公务员考试、事业编制招聘、大多数国有企业等就业机会要求必须是应届大中专毕业生，你办理辞职以后就是去了宝贵的机会。第二种办法的优点是改派以后就业范围不受限制，缺点是原用人单位给你出具解约函会向你提出违约责任追究问题。
❽ 2018年甘肃省特岗教师报名条件是什么
2018年甘肃省特岗教师考试公告还没有发布，根据【2017年甘肃省特岗教师招聘4650人实施方案公告】可知：
报名条件：
(一)基本条件
1.思想政治素质好，遵纪守法，品行端正;
2.身体健康;
3.志愿到农村义务教育阶段学校(含小学学前教育岗位)任教，服从组织安排;
4.甘肃生源(因婚将户籍迁入甘肃的往届毕业生需提供结婚证、户口本)。
(二)学历要求
报考农村中小学岗位(含小学学前教育岗位)的毕业生须为全日制普通高等学校研究生、本科和专科毕业，年龄不超过30岁。往届毕业生为尚未就业且持有《择业通知书》或派回生源市(州)人社部门的《就业报到证》(无具体就业单位)的高校毕业生、2016年到公建民营幼儿园服务的符合报考条件的高校毕业生。
已经签约的2016年农村学校教育硕士免试纳入特岗教师管理。参加过“大学生志愿服务西部计划”、有从教经历的志愿者和参加过半年以上实习支教的师范院校毕业生同等条件下优先录取。
(三)职业资格及专业要求
1.报考毕业生应具有与招聘岗位相对应的教师资格证和任教学科。尚未申请教师资格证的师范类毕业生可直接报考，所学专业应与报考岗位相对应;非师范类毕业生要具有与报考岗位相对应的教师资格证或由教育部考试中心颁发的中小学和幼儿园教师资格考试合格证明。
2.报考农村小学学前教育岗位的毕业生应具有幼儿园教师资格证或具有其他学段教师资格证且任教学科为音乐、美术、体育以及专业为学前教育相关相近专业。本科相关相近专业须为《普通高等学校本科专业目录》中教育学学科门类下的教育学、科学教育、人文教育、教育技术学、艺术教育、小学教育、特殊教育、体育教育;艺术学学科门类下的音乐表演、音乐学、舞蹈表演、舞蹈编导、表演、播音与主持艺术、动画、美术学、绘画、雕塑专业;专科相关相近专业须为《普通高校高职高专指导性专业目录》教育类中的音乐教育、美术教育、体育教育、初等教育、现代教育技术、特殊教育专业。
❾ 2018年甘肃特岗教师面试人选怎么确定
1、笔试成绩公布后，实施县(市、区)要依据考生笔试成绩由高分到低分依次排序，确定进入面试人员名单。进入面试人员要严格按照各学段对应学科招聘计划的120%划线(考生总成绩按照精确到小数点后两位来排名);
2、面试人员不足招聘计划120%的学科，由实施县(市、区)根据全县该学科所在大类(文科、理科、音体美和小学学前教育)考生平均分数划定面试最低控制线，精确到小数点后两位。
3、面试工作由实施县(市、区)教育、人社部门按照市(州)教育、人社部门的统一安排组织进行。各地要认真组织面试工作，严格面试程序，保证考试公开、公平、公正。
4、人选确定：面试结束后，各实施县(市、区)要按照中小学文科、理科、音体美类笔试成绩(200分)/2×70%+面试成绩(100分)×30%换算总成绩，小学学前教育类笔试成绩(200分)/2×50%+面试成绩(100分)×50%换算总成绩，总成绩保留小数点后两位，按照各学段及对应学科确定拟录用人员。实施县(市、区)根据考生报考的学段、学科，按照从高分到低分的原则，由拟录用人员自愿选择岗位。如实施县(市、区)拟录用人员达不到计划数的，由各市(州)拟定补录方案，汇总上报省教育厅同意后进行补录。拟录用人员由实施县(市、区)参照新录用公务员体检标准组织体检，经公示后报市(州)复核。
❿ 2018年四川越西特岗教师录用名单出来了吗
1.目前越西特岗教师录用名单暂未公布。
2.2018年7月25日越西县教育局公布了2018年公开招聘中小学特岗教师拟体检人员名单和体检事宜的公告，体检时间为2018年8月3日和8月4日。