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教师考试面试培训

发布时间:2020-12-07 01:51:20

1. 教师面试培训什么

2019江西教师招聘面试形式有哪些

一、片段教学/试讲:
片段教学:是相对于一节完整的课堂教学而言的。一般说来,截取某节课的某个局部的教学内容,让教师进行教学,时间大致限定在十来分钟。
把评委当成是学生,讲一个片段课,要求考生在特定的情境和有限的时间里,充分展示自己的课堂教学技能。可以全面地考查考生的教学基本功,考查考生对课堂教学方案的实施能力。
片段教学的一般流程:导入新课,新课教学,巩固提高,课程小结和布置作业。各个不同学科的教学流程有各自的学科特点,需要根据学科特点进行有针对性的改动。

二、说课:
说课:指的是教师口头表述具体课题的教学设想及其理论依据,也就是授课教师在备课的基础上,面对同行或教研人员,讲述自己的教学设计。其内容涉及教材内容的分析、教学目标的确定、教学过程的设计、教学方法的选择、教学效果的评价及其对以上诸项所作的分析。
基本的说课模式:说教材、说教学、说学法、说教学程序、说效果预测,称为“五说”。另有“三说”“四说”“六说”“七说”等,目前常见的主要是“四说”与“五说”模式,相对新潮的是“七说”模式。

三、结构化问题:
结构化问题:也称标准化面试,向所有的考生提出一样的问题。问题的内容及其顺序都是事先确定的,大多以社会热点教育事件和教育实践为背景设置的。
教师招聘的结构化面试一般3-5个题目,回答时间一般是每题3-5分钟。能让面试考官就同一问题去对比应聘者们的答案,从而能以较统一的标准去评价不同的应聘者。

四、专家提问/答辩
答辩:是由多人组成的面试组与一个考生对话,一般是考官提问,考生回答,提问的往往是出自于不同角度,不同性质的问题。问题可以是考前已经设计好的,也可以是在考生说课或试讲结束后即兴提出的。问题涉及的范围非常广泛,既有涉及学科知识或者教学技能的,也有涉及教学理念或者教育思想的。答辩可以在短时间内考查考生的综合素质和反应能力。

有些地区的面试,单独考察片段教学/试讲、说课中的一种;有些地方采取:试讲、说课、答辩、结构化问题四种面试形式的组合;具体以报考当地教师招聘考试公告为准,同时可以关注易公教育公众微信号,第一时间通知您。

2. 教师招聘考试的面试有必要报班吗

因人而已,报培训班有很多优势,比如有专业的老师,学习氛围很好。但同时也有坏处比如学习成本高,学习成员多,老师不能顾及每个学员差异,不能因材施教。

总之,凡事都有两面性,具体是否报培训班,需要看个人主观是否需要。教师面试问题,首先要知道流程,要是流程不知道,可以报个班,加深巩固一下!靠谱不靠谱,可以问问周边的同学及朋友。

(2)教师考试面试培训扩展阅读:

教师招聘考试主要是以当地教育局组织的公考的聘用机制,教育局通过发布招聘简章(一般是地区教育网或人事人才网)包括笔试-面试-考核-录用-签约等一般程序。

面试一般包括试讲和说课两种。在面试方面,一般就是专业课的考查,具体比如考生面试的是小学语文教师,那么面试的题目经教师网老师研究,很可能就是当地小学高年级的教材中的一篇。

各位考生可以根据具体的科目进行复习。说课或讲课之后考官还会即兴出一些教育类的相关问题,进行考查,主要考查教师的基础理论和应急处理能力及对教育事件的看法。

参考资料:网络-教师招聘考试

3. 教师公招笔试面试培训如何选择机构

选择的时候看学员的反馈吧,还有通过率什么的,听说四川易尚教育的通过不低,不管怎么样,自己还是得多努力才行。

4. 求问推荐教师招聘考试面试学习培训机构

你好。有经济条件的话当然报班会好一点,但教师面试难度不大,建议可以上网查找一下面试视频和面试教程学习一下,知道需要注意的地方,对着镜子练习几次就可以了。最重要的是放松心态,因为面试有时很考察你的即时反应能力,如果太紧张这方面肯定会大打折扣。表现得让面试官觉得你能胜任教师工作,并且是有备而来,就可以了。
一句话:放松,大方,注意该注意地方,让教官觉得你会是个好老师。祝面试取得好成绩。

5. 考教师面试培训怎样

可以找面试培训,但要找权威的地方,这种属于应试方向。更能切入监考老师的点。

6. 考老师面试培训有哪些

问题当在你上课时,一个学生在传纸条,你怎么办,用眼神暗示他,引起他版的注意,让他聚权精会神的听课,边讲课边走到他的课桌边,用手敲打他的书桌,提示他让他聚精会神的听课, 课后把他叫到办公室,给他讲清楚,传纸条的危害,让他今后注意上课认真听讲。

1、问题为什么要选择教师这个行业,你是怎么看教师这个工作的,读的就是师范类的专业,做教师符合自己的专业,而且现在公司之类的工作不够稳定,教师稳定性比较高,现在好的学校对教师的培养很好,也能为教师提供很大的发展空间等。

2、教师这个职业是神圣而伟大的,他要求教师不仅要有丰富的知识,还要有高尚的情操因此,在读师范时,我就十分注重自身的全面发展,广泛地培养自己的兴趣爱好,并学有专长,做到除擅长绘画和书法外,还能会唱、会说、会讲。

3、学高仅能为师,身正方能为范,在注重知识学习的同时我还注意培养自己高尚的道德情操,自觉遵纪守法,遵守社会公德,没有不良嗜好和行为,我想这些都是一名教育工作者应该具备的最起码的素养。

7. 教师招聘考试面试流程是什么

教师招聘考试的资格要求
教师招聘对参考人员有一定的基本要求,首先是必须拥有与所报考职位相应的教师资格证,其次是对考生的年龄有所限制,例如浙江省杭州市上城区的教师招聘公告中就指出,参考的“社会人员” 必须是全日制普通高校本科及以上学历、35周岁以下、具有杭州城区户口和适用的教师资格证的,目前不从事教师工作的社会人员。

除此之外,对应届生也有不同的资格要求。一般情况,各省市会对户口有所限制,比如南京六城区教师招聘考试公告中就明确规定

教师招聘考试时间

目前尚无全国或者各省统一的招考,都是由各市、县组织统一考试。

教师招聘考试报名方式

一般采取网络报名和现场报名两种报名方式

教师招聘考试成绩计算

笔试和面试基本上各占一半,有的46开,按名次排名

教师招聘考试面试组织方

当地教育局自己组织或是各学校在当地教育局指导下统一组织

教师招聘考试面试内容

教师招聘考试的面试可以分为两部分,一部分是说课或试讲;另一部分为面试问答。

说课、试讲:主要考查考生对教材、学生、学情的整体把握,同时对所需掌握知识的讲课流程考察,并能在教学中体现各自考生的教案设计创新点

面试问答:综合测查考生的专业知识掌握情况。具体可分一下四类:

1、对基础专业知识的考察;

2、对试讲、说课环节的补充提问;

3、对教育相关思想观念及对教育事件的看法;

4、对与考生有关的个人基本信息的提问

教师招聘考试招考公告发布网站

各级人事、人才网站

教师招聘考试试题难度,难度适中、难偏题较少,一般都是教育或具体各科目基础学科的相关内容,教师招聘考试职位需求确定,各学校自己决定,报上级主管部门批准

教师招聘考试大纲

一般无考试具体大纲,但提示考试科目,极少数有大纲的详细考试要点介绍,教师招聘考试报名审核

8. 哪个教师编制面试培训班好,基础差

教师编制面试流程
第一:网上或现场报名,提交审核材料
第二:笔试,1:4的比例考试,但是每科只录取考试人数的四分之一,也就是,如果美术招4个老师,就必须有16人考试,也只录取前4名,但是通常都是50、60多人考试。
第三:面试,一般为结构化面试考试,随机抽题考察。一般教师资格证考试考察应变能力、语言表达能力、教学能力、心理素质等。
第四:体检
教师面试注意事项
1、保持良好的成败心态应变突发情况
如果你认为自己各方面都比别人优秀,在面试时可以高枕无忧。结果考官在面试中不按套路出牌,出其不意,提了一个你前所未闻的问题。顿时,你紧张了,慌乱了,感觉自己失败了,等到主考官再提些简单的问题时,你仍无法从刚才的失败中走出来,最终名落孙山。
应试者要保持良好的成败心态,首先在思想上应注意淡化,要有一种“不以物喜,不以己悲”的态度。保持这样的心态,才会处变不惊。如果只想到成功,不考虑失败,那么在面试中一遇到突发情况,就会惊慌失措,一败涂地。
2、从开始到结束的力量-自信阳光的你
中公讲师提醒广大考生,在参加面试前就要树立自信,在面试中也要始终保持自信,只有这样才能够在面试中始终保持高度注意、思维缜密、判断敏锐、充沛精力,最终夺取面试的胜利。
3、保持积极向上的精神状态
精神状态,能充分地反映出人的精神风貌。所以,作为应试者来说,保持了积极向上的精神状态,就会感染面试你的考官,留下一个好的印象。
4、我待考官如初恋-尊重
在整个面试过程中我们始终处于被动地位,考官终处于主动地位。他问你答,正因为如此,我们要注意树立对方意识。更重要的是要尊重对方,对考官要有礼貌,像对待初恋一样,尤其是考官提出一些难以回答的问题时,应试者脸上不要露出难看的表情。当然,尊重对方并不是要一味地逢迎对方,要看考官的脸色行事,对考官的尊重是对他人格上的尊重;其次在面试中不要一味地提到“我”的水平、“我”的学识、“我”的文凭、“我”的抱负、“我”的要求等。这样会给考官目中无人的感觉。因此,要尽量减少“我”字,要尽可能地把你所面试的单位摆进去,“贵单位向来重视人才,这次这么多人来竞争就说明了这一点。”这样说话既得体,又确立了强烈的尊重和对方意识。另外,面试结束后,千万不要忘记向考官说声“谢谢”和“再见”。
5、面试语言的艺术
面试有着严格的时间限制。因此,面试语言要做到有条理性、逻辑性,讲究节奏感,保证语言的流畅性。切忌含含糊糊,吞吞吐吐,这会给考官留下不好的印象,从而导致面试的失败。
6、打造阳光帅气、美丽动人的自己
大胆前卫、浓妆艳抹的装扮,尤其是男士戴戒指、留长头发等新潮的装扮不太合适,与教师职业的身份不符,会给考官留下极差的印象。在整个面试过程中切记不要出现晃腿、玩笔、摸头、伸舌头等小动作,这很容易会让考官反感。一般说来,穿着打扮应力求端庄大方,可以稍作修饰,男士可以把头发吹得整齐一点,皮鞋擦得干净一些,女士可以化个淡雅的职业妆。总之,应给考官自然、大方、干练的印象。
具体课程咨询问题,可咨询当地中公教育

9. 教师编面试培训什么

安徽华图教师网为您发布:2013合肥教师考编面试时间预计是在笔试成绩公布二十天左右进行面试,华图~教师第一时间公布面试时间,面试内容为无生试讲、答辩与专业技能等
每个想从事教育行业的人,心中都有一个美好的老师情结,你的梦想实现了么?还是你也许还和我们许许多多的考生一样,正在奋斗追梦的路上呢?在笔试,我们过五关斩六将,最终进入面试,您离梦想也就差一步之路了!面试您准备好了吗?您知道华图的面试课程为什么通过率那么高吗?您知道华图教师的课程是怎么上的吗?还有教师考编的面试考试内容和形式是怎样的呢?如果您还一头雾水,就赶紧来华图吧,让华图教师助您一臂之力!

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