医院新员工入职教育培训

1. 新员工入职，60块体检费，去医院检查什么内容呀

各单位入职体检项目是有所不同的，就现在的费用来讲，60元钱是很难做到什么体检。通常的招工体检项目：血尿常规、胸透、心电图、肝功能。这是最基本的所谓新员工...

2. 青岛新员工入职，公司要求出示一份五项体检的报告，推荐一家青岛的医院，大概需要花多少钱

这要求的五项来体检项源目都是什么，一个血常规大概是5.60的样子，肝肾功就比较贵了100+，估计还要查乙肝艾滋什么的，这些加一加大概要1000上下了。
青岛那边还是去青医附院比较好，就是老人们说的山大医院，那边有一个查体中心，就在脑科医院一楼，去了问问就知道。

3. 新入职员工汇报内容:自我介绍(专业、爱好、特长)工作经历、对医院的建议或是

人工的自我介绍。你的专业是什么特长和工作经历，你这个自己说清楚明白就可以了。

4. 新员工入职，60块体检费，去医院检查什么内容呀

1、血常规：通过抽血化验可以发现贫血、炎症、止血异常、血液病和肝、脾的病变及临时性感染。

2、胸部透视：也就是常说的X光检查，主要是肺部健康状况进行检查。

3、肝功能：确定是否感染乙肝病毒及是否对乙肝有免疫力，提示病毒是否复制。

4、心电图：心电图对心肌缺血和其他非循环系统疾病，如低血钾和甲亢也有一定的诊断意义。

5、外科检查：通过看、触摸检查皮肤、脊椎等是否有病变。

6、内科检查：通过按压、听诊检查心、肝、肺、脾、肾、胆囊进行系统检查。

(4)医院新员工入职教育培训扩展阅读

注意事项：

1、忌采血时间太晚：体检化验要求早上7：30～8：30采空腹血，最迟不宜超过9：00。太晚会因为体内生理性内分泌激素的影响，使血糖值失真。

2、忌忽略重要病史陈述：病史，尤其是重要疾病病史，是体检医生判定受检者健康现状的重要参考依据，据此制定干预措施，对疾病的转归有极其重要的影响。

参考资料来源：网络-入职体检

5. 新员工入职体检有哪些项目

新员工入职体检一般包括以下项目：

1、血常规18项

2、肝功能：回谷丙转氨酶答、谷草转氨酶检查肝功能最直接的指标。

3、心电图：检查心脏最常用的方式。

4、胸透：心、肺、膈疾病检查。

5、外科：检查皮肤、浅表淋巴结、甲状腺、脊柱、四肢关节等有无异常。

6、内科：心、肺、肝、脾、胆囊、神经系统检查等。

7、眼科：视力、眼睑、结膜、眼球、色觉、眼底、裂隙灯检查等。

(5)医院新员工入职教育培训扩展阅读

一、饮食原则

1、请于健康体检的前三天保持正常饮食。

2、体检前一天应注意休息、勿饮酒及食用高脂肪、高蛋白类食物。

3、于体检前一天晚餐后不再进食，保证空腹10-12小时抽血检验。

4. 体检的当日早晨禁食、水，做完空腹项目(抽血、腹部彩超、人体成分)后进餐。

二、女性注意

1、女性月经期避免做妇科、尿、便常规及经阴彩超检查，请预先通知医护人员，另行安排未检项目。

2、妊娠期间避免进行X线及妇科检查，请预先通知医护人员。

3、行妇科彩超检查前请憋尿后受检。

4、妇科及经阴彩超需在月经干净后5-7天进行，受检前一天禁阴道用药，避免性生活。

6. 现在公立医院招聘员工，是不是新进员工都要交押金啊，，，，

劳动法规定不能向员工收取押金，但有的单位会变相收取，如安全保证金等。

7. 请问公司能否查到新员工入职在医院的体检结果

当然能了