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物流培训师工作是什么

发布时间:2020-12-16 01:55:53

Ⅰ 初级物流师和助理物流师有什么区别呢

初级物流师就是助理物流师。 一 、职业等级: 1. 助理物流师(相当于国家职业资格三级) 2. 物 流 师(相当于国家职业资格二级) 3. 高级物流师(相当于国家职业资格一级) 二、报考条件: 详见中国物流与采购联合会《关于〈物流师职业资格认证管理办法〉的补充说明》。归纳如下: 1. 物流师:(具备以下条件其一即可) (1) 具有中级以上专业技术职称、接受本等级正规培训; (2) 大专学历、连续三年以上相关工作经验、接受本等级正规培训; (3) 本科毕业、连续一年以上相关工作经验、接受本等级正规培训; (4) 学士以上学位学位(含学士)、接受本等级正规培训; (5) 大学本科在校应届毕业生或在读研究生、接受本等级正规培训; (6) 获得助理物流师资格后,连续三年以上相关工作经验,接受本等级正规培训。 2. 助理物流师:(具备以下条件其一即可) (1) 中专(含高中)以上文化程度,接受本等级培训; (2) 从事本职业工作5年以上,接受本等级培训; (3) 大学三年级在校生,接受本等级培训。 特别说明: (1) 所学专业为物流专业或相关专业可不参加培训而直接报考。"物流专业"指的是申报人员所持毕业证书(或学位证书)所注明的专业名称必须以"物流"命名,如"物流管理"、"物流工程"等。"相关专业"须同时具备以下两个条件:1、所学专业为"电子商务"、"交通运输"、"交通管理工程"、"国际贸易"和其它专业(物流方向);2、所学课程中必须有"物流"课程,并成绩合格(需提供加盖院系公章的成绩单)。 (2) "相关工作"是指申报者本人对企业的储存、运输、配送、装卸搬运、包装、流通加工、信息管理等岗位的作业过程予以直接管理或对其作业流程予以设计规划的岗位。该工作经验和年限由申报者所在单位给予证明或由所在单位在本人培训登记表和考试报名表上予以签章确认。 三、考试及培训安排: 学员的考核成绩包括笔试成绩和实践环节成绩两个组成部分。助理物流师笔试占90%,调查报告占10%;物流师笔试占80%,论文占20%。笔试全国统一考试,每年为二次,具体安排在5、11月进行。 四、培训内容: 物流师: (1)《现代物流概论》:物流系统及其构成、物流成本、服务、质量与标准化、第三方物流、供应链管理、国际物流; (2)《物流管理》:物流供需调查与分析、采购与进货管理、销售物流管理、物流信息管理、运输管理、仓储管理与库存控制、配送管理、物流网络系统、物流设施布置与设计、仓库规划与设计、物流成本管理与控制系统; (3)物流论文写作指导。

Ⅱ 简历的培训经历详细描述怎样写(物流师培训)谢谢指导

什么时候参加培训的!培训多久,培训的内容是什么!培训完之后!内你都学会了什么!如果你容到现实工作中!你最擅长的是什么!说白了就是!就是能干明白的!写这些东西很简单的!看你想到应聘的单位想干什么!就把你最擅长的技术!或者义务能力!全体现出来!让他们知道就行了,写的不用太多!简单,详细!对方能直接了解你的特长就行!

Ⅲ 助理物流师和物流师区别

物流师国家职业标准由国家劳动与社会保障部委托中国物流与采购联合会(国家唯一的物流行业组织)编制,经国家标准委员会批准,已由国家劳动与社会保障部于2003年颁布实施。当前我国的物流业具有迅猛发展的势头,实用型物流人才的供需矛盾日益突出,加快物流人才学历教育和技能培训,规范物流人才教育培训市场是保证我国物流行业健康发展的重要任务。因此,中国物流与采购联合会会同全国物流标准化技术委员会,在国家有关部门的大力支持下,根据职业资格认证由行业主管协会负责的国际惯例,于2003年底成功地在全国(包括香港特区)统一推出物流师职业资格认证。认证坚持"考培分离"和"六统一"原则,统一标准、统一教材、统一培训、统一考试、统一阅卷、统一认证",以确保认证工作规范有序,认证过程严谨、透明。学员经认证培训合格后,颁发盖有全国物流标准化技术委员会和中国物流与采购联合会钢印的培训合格证书;经认证考试合格后,颁发物流师职业资格证书。证书统一编号,全国通用,是劳动者求职、任职、开业的资格凭证,是用人单位招聘、录用劳动者的主要依据,也是境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件。凡获得物流师职业资格认证证书的人员,都将被加入到中国物流人才数据库,方便用人单位查询。

一、职业等级:
1.助理物流师(相当于国家职业资格三级)
2.物流师(相当于国家职业资格二级)
3.高级物流师(相当于国家职业资格一级)
二、报考条件:
详见中国物流与采购联合会《关于〈物流师职业资格认证管理办法〉的补充说明》。归纳如下:
1.物流师:(具备以下条件其一即可)
(1)具有中级以上专业技术职称、接受本等级正规培训;
(2)大专学历、连续三年以上相关工作经验、接受本等级正规培训;
(3)本科毕业、连续一年以上相关工作经验、接受本等级正规培训;
(4)学士以上学位学位(含学士)、接受本等级正规培训;
(5)大学本科在校应届毕业生或在读研究生、接受本等级正规培训;
(6)获得助理物流师资格后,连续三年以上相关工作经验,接受本等级正规培训。

2.助理物流师:(具备以下条件其一即可)
(1)中专(含高中)以上文化程度,接受本等级培训;
(2)从事本职业工作5年以上,接受本等级培训;
(3)大学三年级在校生,接受本等级培训。
特别说明:
(1)所学专业为物流专业或相关专业可不参加培训而直接报考。"物流专业"指的是申报人员所持毕业证书(或学位证书)所注明的专业名称必须以"物流"命名,如"物流管理"、"物流工程"等。"相关专业"须同时具备以下两个条件:1、所学专业为"电子商务"、"交通运输"、"交通管理工程"、"国际贸易"和其它专业(物流方向);2、所学课程中必须有"物流"课程,并成绩合格(需提供加盖院系公章的成绩单)。
(2)"相关工作"是指申报者本人对企业的储存、运输、配送、装卸搬运、包装、流通加工、信息管理等岗位的作业过程予以直接管理或对其作业流程予以设计规划的岗位。该工作经验和年限由申报者所在单位给予证明或由所在单位在本人培训登记表和考试报名表上予以签章确认。
三、考试及培训安排:
学员的考核成绩包括笔试成绩和实践环节成绩两个组成部分。助理物流师笔试占90%,调查报告占10%;物流师笔试占80%,论文占20%。笔试全国统一考试,每年为二次,具体安排在5、11月进行。
四、培训内容:
物流师:
(1)《现代物流概论》:物流系统及其构成、物流成本、服务、质量与标准化、第三方物流、供应链管理、国际物流;
(2)《物流管理》:物流供需调查与分析、采购与进货管理、销售物流管理、物流信息管理、运输管理、仓储管理与库存控制、配送管理、物流网络系统、物流设施布置与设计、仓库规划与设计、物流成本管理与控制系统;
(3)物流论文写作指导。

Ⅳ 关于物流师的待遇 工作和考试的问题

本职来业设四个等级,分别为自:物流员(国家职业资格四级)、助理物流师(国家职业资格三级)、物流师(国家职业资格二级)、高级物流师(国家职业资格一级)。
这个是一级级的往上考的,你得从物流员开始考。通过率一般比较高,只要你看书了。培训建议有时间还是参加下比较好。
考试用书:《国家职业标准--物流师》《物流师基础》《物流员》《助理物流师》《物流师》《高级物流师》
理论知识部分:物流概述、物流运行系统、物流管理系统、物流装备与标准化、物流相关法律法 规、职业道德。
技能操作部分:物品采购、仓储管理、配送管理、运输管理、生产物流管理、国际物运管理、物流信息管理、物流英语。

Ⅳ 物流师和国际物流师有什么不一样

首先声明,物流师证书很多,以后还可能会有新的证书。我在此没有偏袒,实事求是。如果说有偏袒,也是偏袒“消费者”(学员),让大家掌握方法,找到真正对自己利益最大的证书。
要考试物流师,首先我们分成两大类。第一是外国颁发证书的,第二是国内颁发证书的。外国证书的,价格奇高,政府并没有认可文件。且这类证书多由盈利公司从国外引进;第二是国内证书。国内的证书,就是由国内各个部门颁发的证书。考国内还是考国外的,你自己选择。我建议考国内的,比较有保障。
其次,如何判定国内证书的价值和权威性。判定价值和权威性的时候,不能根据证书印刷质量是不是好,也不能根据报考这个证书的人数,不能看价格,也不能看是不是全国统考。因为这些都是表面现象,一定要分析本质。
第一个判断证书权威性的简单法是,看有没有国徽。证书最权威的是由政府部门颁发的,这是毫无疑问的。政府部门颁发的重要的证书,有一个突出的特点,就是证书封面必定有国徽!例如国务院劳动部、国资委等政府下属的技能鉴定中心等认证机构颁发的证书全部有国徽,出国有效。
第二个判断证书实际价值的标准是,看证书颁发机构的性质,是政府部门(比如劳动部、国资委下设的职业技能鉴定中心等),还是社会中介组织(协会等属于社会中介组织,例如中国物流与采购联合会、中国商业联合会等)。
第三个,看这个颁证机构有没有颁发职业资格证书的权利。如何看?当然是看法人执照,如果执照的业务范围相关开展职业资格证书教育培训体系,进行职业资格技能鉴定等文字,则说明其证书有效(效力大小先不论)。当然作为普通学员,查看颁证机构法人执照不方便。
第四个,有些培训机构和从业人士可能会问。既然如有前面所说,为什么有些不具备颁证资格的机构在颁发证书呢?下面就解答这个问题。我们国家法律明确规定实行“职业资格证书”制度,而不是“证书”制度。所以,有一些单位颁发的证书,属于职业资格证书,例如劳动部门,其证书使用说明第一条,“本证书为劳动者从事相应职业(工种)的资格凭证。”有一些组织,例如中国物流与采购联合会,颁发的是“培训证书”,其证书使用说明第二条,“本证书为物流专业人员从事职业活动的依据”。细微处,我们可以辨别,前者是资格,后者是依据。再举个非常容易明白的例子,各地电脑培训班很多,大家都比较熟悉,经过培训以后,有的电脑班给你一张培训证书,证明培训合格,或者,大学没毕业,给你一张结(肆)业证书,证明经过了大学的学习,不具有实际效力。而毕业证和国家职业资格证,是国家制度规定和具有实际效力的。
以上分析了物流教育培训各种证书的权威性、价值性的区分与选择问题。下面再谈一下劳动部门的物流师职业资格证书。劳动部门的证书实行三级制,第一是全国统考的,第二是全省统考的,第三是全市统考的。从名义上讲,无论是哪一级劳动部门颁发的证书都是全国有效的,但是实际应用起来,市级的没有省级的好用,省级的不如国家级别的有用。比如物流师证书,举个例子,看证书印章,市级的为“沈阳市劳动和社会保障局职业技能鉴定中心”,省级的是“辽宁省劳动和社会保证厅职业技能鉴定中心”。目前,劳动部物流师没有全国统考。而国际物流师则是全国统考,由国务院国资委商业技能鉴定中心统一颁发证书,具有国内、国际通行力。
综上,无论是培训机构选择培训哪一个物流师培训项目,还是普通学员选择一个证书,都要从本质上、长远上去考虑。虽然各个证书都具有一定的效力,但是总体上说,培训证书没有资格证书权威,戴有国徽的比没有国徽的权威,市的没有省的权威,省的没有国家的权威。特别针对普通学员要说的是,培训机构大部分为了盈利,把其证书夸的非常好,但是从学员自身来说,一定要把握住上边分析的这几个要点选择证书。

Ⅵ 请问物流师是做什么的

可以的啊,年龄不是问题,只要你愿意学就可以了啊,这是看你有没有心的,我不知道你朋友在哪个培训班培训的,现在在上海的话就只有上海现代物流资讯有限公司是做物流师专业培训的,他们现在是上海唯一的授权培训机构,你可以去问问53825060

Ⅶ 物流人员需要什么培训

参考:
物流师分为英国皇家物流,劳动部的物流,国家采购联合会的物流。
皇家物流最好,
国家和劳动部的建议学国家的。
1 、 什么是物流师职业资格证书?
职业资格证书制度是劳动就业制度的一项重要内容,也是一种特殊形式的国家考试制度。它是指按照国家制定的职业技能标准或任职资格条件,通过政府认定的考核鉴定机构,对劳动者的技能水平或职业资格进行客观公正、科学规范的评价和鉴定,对合格者授予相应的国家职业资格证书。职业资格证书是表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明。它是劳动者求职、任职、开业的资格凭证,是用人单位招聘、录用劳动者的主要依据,也是境外就业、对外劳务合作人员办理技能水平公证的有效证件。具有物流师职业资格的所有人员都将被加入物流人才库,供物流或相关企业进行人才交流或选聘。

2 、为什么要推广物流师职业资格证书?
目前,物流人才培训市场较为混乱,各种名目繁多的物流人才培训机构很多,培训和认证的质量得不到保障,缺乏全国统一的、权威性的培训认证体系。
物流人才培训是中国物流与采购联合会、全国物流标准化技术委员会的一项重要的工作,是物流产业发展的战略资源。为了迅速规范物流人才培训市场秩序,发挥其在物流人才培训方面的主渠道作用,中国物流与采购联合会、全国物流标准化技术委员会根据《物流师国家职业标准》和相关职业资格管理条例,在全国推广物流师职业资格认证工作具有十分重要的意义。

3 、物流师职业资格认证机构
全国物流标准化技术委员会、中国物流与采购联合会是物流师职业资格认证的发证机构。中国物流与采购联合会 (CFLP) 是经国务院批准设立,由国家国有资产管理委员会业务管理,民政部社团登记管理的具有社团法人资格的全国性行业组织。受国家国有资产管理委员会委托,代管 26 个全国性专业协会。联合会的宗旨是:遵守中华人民共和国的宪法、法律、法规和政策。全心全意为会员及行业服务,密切社团、企业与政府间的联系,维护会员及企业的合法权益,加强行业自律,推进我国生产资料流通与物流产业的改革和发展,更好地为我国社会主义现代化建设服务。
全国物流标准化技术委员会是由国家标准化管理委员会直接领导,并按《全国专业标准化技术委员会章程》进行管理和开展工作。其工作领域主要是:物流基础、物流技术、物流管理和物流服务等等领域的标准化工作。

4 、物流师职业资格证书的影响力如何?
《物流师国家职业标准》是中国物流与采购联合会受国家劳动和社会保障部委托组织制订的,并由国家劳动和社会保障部颁布实施。
目前国内外著名的物流企业均是中国物流与采购联合会的会员单位,其证书被许多大公司所认可。另外,随着对外交往的进一步深入,开展物流师职业资格认证证书在与其他国家权威证书之间的互认是一种趋势。全国物流标准化技术委员会负责我国物流行业标准化技术工作,物流人才的标准化是我国物流产业发展的基础,是国际化趋势。所以由中国物流与采购联合会、全国物流标准化技术委员会共同推广物流师职业资格认证将极大加强我国物流人才的培养。

5 、开展物流师职业资格认证的目标是什么?
物流师职业资格认证是以我国物流产业发展的需要为导向,与企事业单位和其它用人机构的岗位需求紧密联系,其目标是培养既有真才实学又符合行业发展要求的专业化人才。

6 、物流师职业资格认证的特点
(1)职业等级的实用性。
根据 " 物流师国家职业标准 " 的规定,分别设立:助理物流师(国家职业资格三级)、物流师(国家职业资格二级)和高级物流师(国家职业资格一级)三个等级,可以适应企业对不同层次人才的需求。
(2)培训教材的权威性。
成立了由全国相关高等院校物流专家组成的 " 物流师职业资格认证培训教材编审委员会 " ,组织编写了全国统一的 " 物流师职业资格培训专用系列教材 " 。这套教材吸收了当前相同教材的精华,结合我国物流企业实际需要,参考国际有关资料,达到了较高的水平。
(3)师资力量的可靠性。
从事物流师职业资格的培训机构和考试中心,选择在开设物流及相关专业的本科以上院校,经过严格的考察和考核。培训教师必须是相关学科的在职人员,而且经过了本标准的专业培训。
(4)考试认证的严肃性。
按照 " 考培分离 " 的原则,在每一省市只设一处考试中心,考试中心不得开展同类题材的培训,从制度上避免了既培训又考试的弊端。
(5)执行标准的统一性。
采用 " 六统一 " 的认证制度,即统一标准、统一教材、统一培训、统一考试、统一阅卷和统一认证。
(6)培训证书的通用性。
物流师职业资格培训采取宽进严出的办法,凡符合报考条件的人员均可报名,经过严格培训,考试合格才能取得相应证书。本证书可在全国同行业通用,作为应聘上岗的资质证明,并积极创造条件,与国际相关组织合作,逐步实现国际互认。

7、物流师各个级别的报考条件是什么?
中国物流与采购联合会《关于〈物流师职业资格认证管理办法〉的补充说明》对各级的申报条件做出了明确的规定。一般参加培训后均可报考助理物流师,非物流或相关专业大专学历且满三年相关职业经验或本科学历满一年相关职业经验或有学士学位、经过培训后可报考物流师,物流或相关专业毕业可不参加培训。

8 、物流师职业资格证书的影响力如何?
《物流师国家职业标准》是中国物流与采购联合会受国家劳动和社会保障部委托组织制订的,并由国家劳动和社会保障部颁布实施。
目前国内外著名的物流企业均是中国物流与采购联合会的会员单位,其证书被许多大公司所认可。另外,随着对外交往的进一步深入,开展物流师职业资格认证证书在与其他国家权威证书之间的互认是一种趋势。全国物流标准化技术委员会负责我国物流行业标准化技术工作,物流人才的标准化是我国物流产业发展的基础,是国际化趋势。所以由中国物流与采购联合会、全国物流标准化技术委员会共同推广物流师职业资格认证将极大加强我国物流人才的培养。

9 、必须经过授权培训机构的培训才能参加物流师职业资格认证考试吗?
根据物流师职业资格认证管理办法,对于某类人员特别是非物流或相关专业毕业的人员需要经过相应级别的培训才能参加认证考试。培训可在全国各地设立的培训中心进行,培训结束后,由培训机构颁发统一的培训证书。各培训机构因为有中国物流学会物流人才培训专业委员会举办的定期培训指导,并由认证教师进行专业授课,可以在很大程度上保证教学质量和考生通过率。另外,培训机构可以提供良好操作实验环境和系统的知识体系。

10 、参加培训和考试要交多少费用?
每次考试费用 350 元,通过考试后需缴纳认证费 200 元。物流师培训费 2100 元,助理物流师培训费 1600 元,在校大三、大四学生的培训费凭所在院系出具的在校证明,优惠收取。培训费用根据所在地区的经济发展水平允许有 10% 的浮动,但同一地区按照统一的标准收取。

11 、如何报名参加考试?
考试工作由各地的考试中心负责组织。我中心学员的报考工作统一进行,由考试中心在约定的时间到我中心培训场所为学员现场办理。

12 、考试如何进行?每年有几次考试?
每年全国物流师认证考试有两次,分别安排在 5 月份的第三个星期日和 11 月份的第一个星期日进行。考试试间为 3.5 小时,满分 120 分,有客观和主观两种题型。学员可以由我中心统一办理考试手续。

13 、是否一定要从助理物流师考起?能直接考物流师吗?
根据有关文件规定,如果考生满足一定的条件,可以直接参加物流师的认证考试,不必从助理物流师起步。

14 、什么是相关专业和相关职业?
" 本专业 " 指的是申报人员所持毕业证书(或学位证书)所注明的专业名称必须以 " 物流 " 命名,如 " 物流管理 " 、 " 物流工程 " 等。同时具备以下两个条件方可视为相关专业: 1 、所学专业为 " 电子商务 " 、 " 交通运输 " 、 " 交通管理工程 " 、 " 国际贸易 " 和其它专业(物流方向); 2 、所学课程中必须有 " 物流 " 课程,并成绩合格(需提供成绩单)。

15 、认证考试不及格有补考机会吗?
有两次补考机会。如需继续参加培训,可在原培训机构进行培训,不收培训费,但需要交考试认证费。

16 、如何保证培训机构教师的质量?
每个中心的教师都需要经过严格挑选,并符合下列条件之一:
1 .在大专院校从事物流教学工作,并具备副教授以上职称的,从事物流专业教学一年以上人员,由培训机构报 " 专委会 " 审核批准;
2 .具备讲师职称,从事物流专业教学工作三年以上,由培训机构上报 " 专委会 " 审核批准;
3 .通过课程相关知识考核,由 " 专委会 " 统一认证。

17 、如何保证物流师职业资格认证课程的先进性?
为了使物流师职业资格认证更好地适应行业的需求,认证教材是由中国物流学会物流人才培训专业委员会组织国内权威物流教育专家编写,并适时对行业发展进行跟踪,以定期的调整和更新课程内容。

18、考试试卷的题量和分值如何?
物流师考试经过一段时间的运行,在听取有关专家和一些培训中心以及考生的意见后,认为在物流师考试这一环节应进行调整,需加大题量,丰富题型,以保证物流师认证工作的质量,使考试认证更加科学、合理。因此,今年物流师资格考试(助理物流师、物流师)对考试试卷的题量、分值进行了调整,但总分及主、客观题的比例不变:物流师试卷客观题 60分,主观题60分,总分为120分;助理物流师试卷客观题60分,主观题45分,总分为105分。具体变化如下:

物流师:

1. 客观题共 100题,题型、分值如下:

判断题:每题 0.5分,共40题,共计20分;

单选题:每题 0.5分, 共40题,共计20分;

多选题:每题 1分,共20题,共计20分。

2. 主观题共 10题,题型、分值如下:

简答题:每题 2分,共5题,共计10分;

计算题:每题 5分,共2题,共计10分;

论述题:每题 10分,共2题,共计20分;

案例分析 1题20分,共计20 分。

Ⅷ 物流师是具体干什么的

公路与铁路运输、邮政、外贸、航运、快递、货代、船代、港口、仓储、配送等内企业的操作、容业务、策划及中高层经管人员;
生产、制造、电子商务、超市等企业的相关操作人员及经管人员;

供应、采购、运输、储存、产成品加工、包装、回收的安排和物流相关信息的处理等工作的人员。

Ⅸ 物流师应具备什么素质

物流从业人员应具备的九大素质

物流是个诱人的新兴产业,不仅加速社会经济发展,促进人们生活质量的提高,而且就业的潜力巨大,前景广阔,未来10年上海的物流服务队伍将扩容至180万人的规模,在目前的基础上净增100万人的就业岗位,其中的90%为一线的操作工。目前的现实情况是,急需大量一线操作工的各类物流企业,到招聘市场设摊,在媒体上发布信息,可以吸引大量的求职对象,可真正能被录用的城市求职者很少,能度过试用期,成为企业员工的廖廖无几。令人力资源经理们头痛不已,只好招募老实肯干,价格低廉的外劳工。

一面是大量物流一线岗位虚拟以待,求贤若渴,一面是成千上万的无业人员渴望就业,积极应聘,为何就谈不拢,留不下呢?许多物流企业人力资源经理们分析认为,主要是广大应聘者和试用工对物流一线岗位操作的实际情形缺乏了解和认识,一些不切合实际的想法和期望值过多过高,对未来的工作缺少足够的心理准备和承受能力,归根结底是个就业观念问题。因此,要在物流一线求得一职,发展成才,关键是要了解物流业态,具备基本素质,经得起方方面面的考验。

接受环境挑战的意识

物流作为一种产业,是由无数个与货物打交道的企业所构成的。物流一线操作涉及的内容一般包括原材料和产品的储存、装卸、包装、运输、配送。物流操作现场大多在城市边缘的车站、机场、港口、码头附近,少有现代都市的生活气息和繁华;车队、库房大多比较简陋,不少是露天堆场。作业时蚊叮虫咬、风吹雨打,夏天太阳晒,冬天寒风刮是常有的事,与大都市写字楼的工作条件相差甚远。简陋的条件和环境是横在城镇就业者面前一道难以迈过的坎儿。到物流一线就业首先就要战胜自我,从想象的那种坐在电脑前打打单证、坐在会客厅里洽谈业务的境界中摆脱出来,面对现实,勇敢地接受条件和环境的挑战,克服困难,脚踏实地,经受住艰苦环境的考验。

作业风险防范意识

物流一线作业,就是接受客户、货主的委托,通过储存、装卸、包装、运输、配送等环节的操作,实现对客户、货主的承诺。客户、货主委托作业的商品都是有价值的实物,有的还十分昂贵,一铲一托、一包一箱就是成千上万的价值。物流作业现场不测因素多,极易发生差错、质变、溢缺、破损、丢失等事故,无论发生何种事故,低廉的服务费用是远远抵偿不了巨大的经济和信誉损失。物流作业决不是有些人认为的收收发发、搬搬运运的简单劳动,而是一种风险大,关系到客户、货主、企业、个人切身利益的业态。走上物流一线作业岗位,必须熟悉商品,严格遵守操作规则,坚守岗位,精力集中,尽心尽责,杜绝差错和各类事故的发生。

吃苦耐劳的精神

“入世”以来,国际竞争国内化,国内竞争国际化的趋势越来越明显,市场需求日益朝着多品种、少批次、周期短、流速快的方向发展。客户、货主对物流服务的要求也趋向于高质量、快节奏,用以提高企业的竞争力。从这一意义上讲,速度就是优势。因此,许多物流一线的理货员既当收货员,又当发货员,同时又是统计员,*车连轴转,长途运输司机常常顾不上吃饭睡觉,大家都在抢时间、争速度。与传统仓库、车队的朝南坐,慢节奏相比,劳动强度、苦累程度不可同日而语。由此可见,有无吃苦耐劳的精神,是物流一线员工能否胜任本职的关键。

自我保护意识

物流一线作业员工成天同装卸设备、运输车辆和货物打交道,极易发生翻车、货垛倒塌、机具碰撞、火灾、中毒等事故,轻则致人伤残,重则人命关天。作为企业要把一线员工的人身安全放在高于一切的位置,采取切实可行的防范措施,同时购买人身、设备和货物保险。作为一线操作员工,既不能人人自危,临场胆怯,更不能掉以轻心,盲目乱干。只要心中时刻想着安全,处处小心防范,严格遵守规章制度和操作规程,各类事故都是可以避免的,人身安全就有了保证。

保持平常心和宽容心

在物流市场,客户、货主是上帝,他们在业务外包和服务价格上握有主导权,对物流协作单位有取舍的权力。他们中有的以救世主自居,随着发号施令,更改和增加服务内容,有的无理指责、刁难、侮辱和投诉物流一线作业员工,如果抗争吃亏的总是物流员工。不少一线操作员工觉得低人一等,常常感到窝火和委屈。企业领导经常与客户、货主加强沟通,增进双方的理解和友谊是重要的,更重要的是员工自己要保持一颗平常心和宽容心,能作出说明的,要以正当的理由作出委婉的解释,无法解释的请求上司出面协调。但无论如何都要按照作业要求,确保服务质量,以此赢得客户、货主的尊重与理解。

承受巨大寂寞压力

物流一线一般是指仓库、码头、堆场、机场。作业人员成天与货物打交道,点数量、记数字,有时见物不见人,连个说话的人也没有。年轻人很难耐得住寂寞,有的借故串岗、离岗。这样很难不造成差错和事故,这种现象多了,工作岗位就难保。不少物流企业的年轻员工就是因为耐不住寂寞,擅离职守,造成差错,造成损失而被辞退的。选择物流就业,就要了解这一特点,就要有足够的思想准备,该玩的时候就玩,该放松的时候就放松。但到了工作岗位上,就要专心,坚守岗位,聚精会神,把件数点清,把数字记清。为企业尽责,向客户负责,也向自己负责。

处理好人际关系

物流一线,是中低端的服务场所,表面上看,紧紧张张,忙忙碌碌,其实人际关系也同样复杂。表现在工作上干多点少点斤斤计较,厚此薄彼感情用事,说三道四搬弄是非,成团成伙关系庸俗,仗义执言遭受非议,出了差错扯皮推委。这些问题,如果没有正确认识,正确的态度和方法,很容易把关系弄成复杂化,影响到心情和工作。正确的态度和方法是,少说多干,少参与是是非非的议论,有了瓜葛牵扯就及时说明情况,消除误会和隔阂,必要时直接与上司沟通,争取理解和支持。一句话,就是要把主要的精力用在业务知识的钻研和做好本职工作上,这才是最重要的。

扎扎实实打基础

近几年来,物流人才的需求成了大热门,几十万年薪的待遇很吸引人。何谓物流人才?笔者以为应是有大专以上学历,有物流供应链上某一环节或多个环节的操作经历,有较强的系统设计、信息处理、客户服务、资源整合和市场开拓能力,有良好的经营管理业绩者。是不是物流人才,不单要有学历和专业知识,更要有丰富的实践经验和出众经营管理业绩,也就是说物流人才是在实践中锻炼成长起来的。物流一线作业是物流人才的成长基地,要成为物流人才,就得从一线干起,在一线增长才干。一线的基础夯实了,才有开拓的思路,创新的举措,才能显示出过人的才华,创造出骄人的业绩,一步一个脚印地迈入人才的坦途。

学会一专多能

物流行业竞争激烈,生意难做,分工太细,用人太多,会加大企业的成本支出。因此,企业领导,人事经理不得不在用人成本上动脑筋,做文章,想办法。一个人能干几个人的工作,一专多能的操作工当然是企业的首选。现在,复合型的操作工,业务员已经成为物流用工的趋势。写字楼里的白领,不管是做进口、还是出口的,不论是做海运、还是做空运的,都应当会报关、报检、报验,还要会上下游和相关岗位的操作,那就显示出了价值。连最简单的仓库工作也是这样,过去的工作分工很细,管收货的不管出货,管备货的不管保管,理货的与*车不搭界。还有运输的驾驶员与交单、送货、搬运是两码事。现在就不一样了,要求一个人熟悉、会做、能做几个人的活儿。因此,从业人员必须刻苦学习,掌握多项本领,这样的人企业才欢迎,才能发挥大的作用。

Ⅹ 物流师证有作用吗

一、

什么是物流师职业资格证书?

中国物流与采购联合会、
全国物流标准化技术委员会根据
《物流师国家职业标准》
和相关的
职业资格管理条例,
通过对物流从业人员的职业资格进行客观公正、
科学规范的评价和鉴定,
对合格者授予相应级别的物流师职业资格证书。

二、物流师职业资格认证机构

全国物流标准化技术委员会、
中国物流与采购联合会是物流师职业资格认证的发证机构,

体认证工作由
"
中国物流与采购联合会培训部
"
负责。

三、关于全国物流标准化技术委员会

全国物流标准化技术委员会是由国家标准化管理委员会直接领导,
并按
《全国专业标准化技
术委员会章程》进行管理和开展工作。其工作领域主要是:物流基础、物流技术、物流管理
和物流服务等等领域的标准化工作。

四、关于中国物流与采购联合会
(CFLP)


中国物流与采购联合会是经国务院批准设立,
由国家国有资产管理委员会业务管理,
民政部
社团登记管理的具有社团法人资格的全国性行业组织。
受国家国有资产管理委员会委托,


26
个全国性专业协会。联合会的宗旨是:遵守中华人民共和国的宪法、法律、法规和政
策。全心全意为会员及行业服务,密切社团、
企业与政府间的联系,维护会员及企业的合法
权益,
加强行业自律,
推进我国生产资料流通与物流产业的改革和发展,
更好地为我国社会
主义现代化建设服务。

五、为什么要推广物流师职业资格证书?

目前,
物流人才培训市场较为混乱,
各种名目繁多的物流人才培训机构很多,
培训和认证的
质量得不到保障,缺乏全国统一的、权威性的培训认证体系。

物流人才培训是中国物流与采购联合会、
全国物流标准化技术委员会的一项重要的工作,

物流产业发展的战略资源。
为了迅速规范物流人才培训市场秩序,
发挥其在物流人才培训方
面的主渠道作用,
中国物流与采购联合会、
全国物流标准化技术委员会根据
《物流师国家职
业标准》
和相关职业资格管理条例,
在全国推广物流师职业资格认证工作具有十分重要的意
义。

六、物流师职业资格认证有几个级别?

物流师职业资格认证的级别分为助理物流师、物流师、高级物流师三个级别。

七、物流师职业资格认证的特点

物流师职业资格认证具有如下特点:

1
、是职业等级的实用性。根据
"
物流师国家职业标准
"
的规定,分别设立:助理物流师(国
家职业资格三级)
、物流师(国家职业资格二级)和高级物流师(国家职业资格一级)三个
等级,可以适应企业对不同层次人才的需求。

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