㈠ 为什么要城乡社区工作者信息采集辽宁省
为什么要城乡社区工作者信息采集?辽宁省这是有上级通知规定的
㈡ 社区民警怎样做好基础信息采集工作
社区民警的话抄,最基础的采集就是关于案件相关的信息,但是也会涉及到辖区内的人员信息的采集。社区方面,最好也能推出微信,微博的便民服务,在此下面留意公众的反馈和对工作的建议。比如推出预约服务。
与此同时,现在互联网时代,社区很多信息都是在网上传播,很多事情都在网上发酵并迅速蔓延。因此,对于自己辖区进行的舆情进行监测也是十分重要的。我的建议是,你们可以安装一个信息采集系统进行互联网舆情监测,如果辖区太小。可以建议你的上级部门安装,实现信息的实施监控。
现在很多的政府部门都用舆情监测了,特别是安监局,公安局等。我们所在地区的部门就有用了(Knowlesys)。这是未来的大趋势,建议你去了解,适当跟领导讨论一下。
㈢ 什么是网格员,具体点
网格员就是驻区的社区民警。
公安分局根据区域内的人员情况、社会治安复杂程度将区域划分成网格。平均每个社区划分成3到5个网格。网格内有网格管理员、网格助理员、网格督导员、网格警员、网格党支部书记和网格司法力量六类人员,分工承担网格内的社会服务和社会管理各项事务。
民警主要承担治安秩序维护、矛盾纠纷化解、实有人口管理、便民利民服务等任务。
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工作职责
1、严格遵守各项网格管理规章制度,认真履行各项网格管理职责。
2、深入群众之中,倾听群众意见,了解群众疾苦,尽力为群众排忧解难,切实做好服务群众、组织群众、宣传群众的有关工作;及时受理报警求助,在规定时限内办理群众申办事项;积极参与排查调处民间矛盾纠纷,努力把不稳定因素化解在基层、化解在萌芽状态。
3、及时收集、上报网格内社会政治稳定和治安稳定的各类信息;定期排查、分析社情动态和突出治安问题;将收集、掌握的各类情况信息进行积累、分析、比对,切实做到基础工作信息化。
4、全面准确地登记辖区实有人口,了解、掌握基本情况;熟悉可能违法犯罪的高危人群,重点掌握列管的重点人口和监管对象的现实表现,开展对重点人口、监管对象和有轻微违法人员的监督管理和帮教工作,落实工作措施;重点掌握出租房屋和暂住人口的动态情况。
5、组织安全防范:充分依靠基层组织,大力开展安全防范宣传教育,增强群众的自我防范意识和能力;指导治保会、保安队、义务巡逻队等群防群治力量的治安巡逻和邻里守望活动,形成严密的群防群治网络;广泛利用辖区资源,动员群众使用技防、物防设施,提高治安防范水平。
6、严格辖区公共场所、娱乐场所、特种行业、商贸市场、出租房屋和危险物品的治安管理,开展经常性的治安检查;督促、指导辖区治安保卫重点单位建立健全安全防范制度,落实安全防范措施,预防、减少各类案件和治安灾害事故的发生;协助办理辖区各类治安行政案件,为侦破刑事案件提供线索。
㈣ 社保卡在哪里领取
以太原市为例:社保卡在太原市社会保障卡综合服务窗口领取。
一、单位领卡
1、办理条件:社会保障卡制卡完成
2、携带材料:《领取社会保障卡单位介绍信》(加盖公章);经办人有效身份证原件、复印件(A4纸);U盘(用于拷贝《社会保障卡领取清单》)。
二、个人领卡
1、办理条件:社会保障卡制卡完成。一般由单位领取,如个人有特殊情况,经审核后,情况属实方可办理。
2、携带材料:本人有效身份证(或其它有效身份证件原件及复印件)
一、单位开卡
1、办理条件:单位将领取的社会保障卡发放到参保人手中,参保人在《社会保障卡领取清单》确认签字。
2、携带材料:参保人签字并加盖单位公章的《社会保障卡领取清单》
二、个人开卡
1、办理条件:参保人员领取到社保卡后急需使用,而单位未办理单位开卡的,个人可申请办理个人开卡。
2、本人办理携带材料:本人有效身份证(或其它有效身份证件原件及复印件);本人社会保障卡。
3、他人代办携带材料:被代办人及代办人两人的有效身份证(或其它有效身份证件原件及复印件);被代办人的社会保障卡。
㈤ 社区民警要我提供位微信号和工作地址,住址,说是信息采集,有没有遇到的
社区民警只要提供微信账号,这个是正常的。
㈥ 我有买社保,为什么没有社保卡
因为公司没有按照规定时间下发社保卡。
社保局办卡大概需要一个月的时间,如果超过一个月还没有拿到的话,你可以问问你们公司的人事,实在找不到,那只能补交一张,补办社保卡只要身份证复印件就可以了。
正常情况下,员工入职一个月内公司就要根据《劳动法》的要求,给员工缴纳社保。
办理社保与办社保卡是不同的,首先你要明确你有没有办理社保卡,办理社保卡是要参保人去拍照,然后把社保的照相回执单交给公司人事办理。
办理回执的方法如下:
参保个人只需要身份证,到就近去一家照相馆,可以出具相片回执单,只要说是办理社保就可以了,约20元/份,当即取加5元,不急的话,没必要,第二天再取回。
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社保卡激活方法:
1、参保人需持本人社会保障卡、身份证明原件到对应银行营业网点激活社会保障卡,激活后医疗保险账户将恢复正常。
2、在医保定点医院使用社保卡直接启用社保功能。参保人员在定点医疗机构首次使用社保卡时,只需正常办理门诊或住院挂号登记业务,即可直接启用社保功能。
3、参保人员在医保定点药店首次使用社保卡时,插入原医保卡,再按要求插入社保卡后,即可启用社保卡。
社保卡不在手中报销方法:
1、如果是卡办理了还没到手上,可以在出院后带上医院开的发票、结算单等证明材料,到当地的社保中心办理报销手续,具体的一些手续和材料建议大家咨询当地的社保机构了解;
2、如果是社保卡遗失了,在办理挂失时,相关单位会开一个“领卡证明”给你,这个就相当于一个备用的“通行证”,当然了这个肯定是不能用来刷卡结算的。
注:如果要办理直接结算,必须要有社保卡!
㈦ 什么是网格化管理
网格化管理就是根据属地管理、地理布局、现状管理等原则,将管辖地域划分成若干网格状的单元,并对每一网格实施动态、全方位管理,它是一种数字化管理模式。
1、城市网格化管理是运用数字化、信息化手段,以街道、社区、网格为区域范围,以事件为管理内容,以处置单位为责任人,通过城市网格化管理信息平台,实现市区联动、资源共享的一种城市管理新模式。
2、每个网格配备网格长、网格管理员、民情信息员、网格警员、网格监督员,把矛盾调处、公共服务等与百姓息息相关的事项,融入网格,落到人头。
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1、网格化核心是以网格化管理为载体,以差异化职责为保障,以信息化平台为手段,促进条块融合,联动负责,形成社区(村)管理、服务和自治有效衔接,互为支撑的治理结构。
2、网格化解决现行管理制度弊端,强化政府职责落实的迫切需要,转变领导方式,深化“坚持依靠群众推进工作落实”长效机制的有效载体,强化干部监督管理,加强干部队伍建设的有效措施。
3、网格化管理是依托统一的城市管理以及数字化的平台,将城市管理辖区按照一定的标准划分成为单元网格。通过加强对单元网格的部件和事件巡查,建立一种监督和处置互相分离的形式。
4、每个网格配备网格长、网格管理员、民情信息员、网格警员、网格监督员,把矛盾调处、公共服务等与百姓息息相关的事项,融入网格,落到人头。
㈧ 养老日常工作如何在信息化中得到更好的体现
宜昌市在大力推进社会服务管理创新综合试点工作中,坚持把信息化作为创新社会管理的有效手段,围绕建立全市统一的“全面覆盖、动态跟踪、联通共享、功能齐全”的综合信息支撑体系,进一步拓宽信息技术在社区服务管理中的应用领域,推动社区网格化和社区信息化融合发展,为全市“一本三化”社会服务管理新体系不断完善、发展奠定了良好基础。一、夯实社区网格基础,推动信息公共平台建设。把社区网格作为信息采集和信息管理的基本单元,加强统筹规划,推进资源整合,建设全市统一的人口、法人、房屋、城市部件四大基础信息系统。为了全面摸清我市实有人口以及与之密切关联的户政、住房、计生、就业、社保、民政、工商、司法等各类基础信息,我市以信息化建设为手段,构建全市人口基础信息系统,初步实现了人口信息从静态管控到动态管控,从单一管理到综合管理利用。在此基础上大胆改革现行城市服务管理层级,细化服务管理单元,以社区网络为社区信息化的基本单位,建立“数字网格”。通过社区网格边界勘查和城市部件普查,网格“四至”界限清晰,城市部件归属明确,为全面摸清社情信息、实施精细化的服务管理奠定基础。创新信息采集机制。把信息采集工作建立在群众广泛参与的基础之上,建立专群结合的信息动态采集机制。一是着力信息来源全覆盖。组织“新八大员”社区志愿者广泛收集信息,为网格管理员及时提供人口、房屋等基础信息变动情况。同时,网格管理员在服务群众中主动采集小区、房屋、门牌、住户、居住人等基础信息。通过统一配发的3G无线信息采集终端—“社区e通”,直接上传到全市人口基础信息系统。二是着力信息核查专业化。网格管理员根据社区志愿者等提供的信息和网格监管中心的指令,入户核查和调查,并利用“社区e通”及时更新。三是着力信息工作有效监管。通过网格管理中心(站)日常管理、网格监管中心GPS定位监控以及志愿者组织的内部约束机制,确保信息采集及时、全面、准确。通过专群结合、“面上收集和点上核查”相结合的方式,既实现了各类信息全面收集、动态更新,又避免了信息频繁多头采集、入户扰民。二、搭建信息共享平台,实现信息资源综合集成。突出制度创新和技术创新,推进各系统有效对接,实现信息互联共通、综合集成。建立“一方采集、多方响应”的关联比对制度,推进网格管理信息与职能部门信息融合。通过技术攻关,突破各专业系统对接技术难题,推动部门专业系统与社会管理综合信息系统对接,实现全社会信息协同融合。网格管理员每天深入社区网格动态采集人口、房屋,特别是新生人口、流入人口基本信息。相关职能部门按照工作职能和流程采集相关专业信息。网格采集的信息首先交换到公安警综平台,与公安系统全国人口库进行基础性关联比对,从而形成准确的、以身份证号为唯一代码的人口基本信息。然后再通过共享交换平台,将人口基本信息与公安、人社、房管、卫生等部门专业信息进行综合性关联比对,集成包括13大类119个子项的综合信息,全部进入互联共享的社会管理综合信息平台。社会管理综合信息平台只需键入公民身份证号,其职业、住址、家庭、劳动保障、社会关系等信息立即全面显示,为相关方面社会服务管理提供了全面准确、及时动态的基础信息支撑。三、利用基础信息系统,促进社区服务管理信息化依托基础信息系统,开发建立了社区网格综合信息服务系统,实现了社区与职能部门的信息对接交换和资源共享,提升了社区综合服务能力。一是社区对全体居民的基本信息做到了底数清、情况明、变动及时了解。二是提高了社区事效率。部门需要的相关数据,社区利用社区网格综合信息服务系统,可以迅速统计形成电子报表上报,群众需要的服务事宜,社区通过社区网格综合信息服务系统,可以为群众代。居民到社区相关证照时,只需要带身份证和对应资料,就可,不需要再提供户籍资料和照片。社区老年人达到60周岁后,系统会自动提示网格员主动为老年人代老年证,并将老年证送到居民手中。社区在代城乡居民养老参保、居民医保缴费时工作时,能及时提醒相关居民按时缴费,确有困难的居民,由网格员上门收齐资料,代服务事项,将服务延伸到居民家中。三是推动社区居委会减负归位。重点清理了4个部门的74份报表、114本台账,在清理调研的基础上,以“去两化”(行政化、案头化)“一优化”(居民自治环境)为目标,组织技术力量集中开发攻关,利用社区网格综合信息服务系统将部门常用的报表台账精减合并为16本社区综合台账。
㈨ 考取健康管理师证有什么用途
1、缺口大知
健康管理人才严重供给不足,缺口近1000万。
2、薪酬高
根据不同地区收回入差异答,薪资待遇6000—20000元。
3、领补贴
凭健康管理道师资格证书内,可到当地人社局领取培训补贴1000—2000元。
4、加积容分
凭健康管理师可增加积分,助你拿到所居住城市绿卡。
5、评职称
健康管理师资格证书是调级评职称的重要证书依据。
6、减个税
可以作为职业资格继续教育技能人员,职业资格类减免。