㈠ 外来施工人员需要接受三级安全培训吗
1、外协施工人员的三级安全培训有主管公司负责,作为外协施工方可以组织学习施版工单位权的公司制度及安全管理规定。
2、外协人员需要签署外协施工协议或者合同,并且明确进厂内的工作内容以及安全要求。
动火、登高等作业的制度执行、作业程序要求、安全防护、用品用具等;
㈡ 外来人员进入车间的管理制度
4.工作程序
4.1术语
4.1.1外来参观人员:到公司参观考察,不安排到生产岗位跟班学习的外来人员。
4.1.2外来培训人员:在公司时间三天或三天以上,安排到具体的生产岗位跟班学习的外来人员。
4.1.3 外来施工人员:指到企业从事施工作业的外来人员。
4.2外来参观人员安全管理
4.2.1公司办公室负责外来参观学习人员的接待工作。
4.2.2进入生产区前,接待单位对外来参观人员要进行安全须知专题教育,对不服从管理的外来参观人员,要劝其退出生产区,终止参观接待。
4.2.3外来参观人员在生产区内参观,接待单位要指派专人负责陪同,注意监护,严禁外来参观人员自行在生产区内活动。
4.2.4外来参观人员不得动用岗位上的工具、开关、阀门等设施设备。
4.2.5外来参观人员不经同意,不得在在安全敏感区域内照相、摄像。
4.2.6外来参观人员遵守本公司的安全生产管理制度。
4.2.7外来参观人员要爱护公物和岗位的用品、用具。
4.3外来培训人员安全管理
4.3.1外来培训人员入公司前培训
4.3.1.1办公室会同安全部对外来培训人员入公司前培训,接收单位组织上岗前培训,所在班组组织岗位培训。
4.3.1.2安全部负责对外来培训人员进行公司基本情况、企业安全生产特点、禁火禁烟管理、劳动保护与个体防护基本要求、劳动纪律管理等培训。考核合格后安全部备案,发放出入证,凭证进公司。
4.3.1.3接收单位负责对外来培训人员进行单位基本情况、本单位的安全生产特点、单位禁火要求、岗位劳动保护与个体防护要求、单位劳动纪律要求等。
4.3.1.4班组负责在岗位期间的安全监护和业务培训。
4.3.1.5 外来培训人员必须认真学习《外来参观培训人员安全告知书》,并严格遵守。
4.3.2 外来培训人员在岗位上不经同意,不得动用生产设备、阀门、电器开关等设施。
4.3.3 外来培训人员必须遵守公司的劳动纪律相关要求,不得串岗、睡岗、脱岗和干与生产无关的事情。
4.4 外来施工人员安全管理
4.4.1设备动力部会同安全部对外来施工人员进行进入工地前的安全培训,考核合格发放出入证,凭证进公司。
4.4.2 培训主要内容:企业安全生产的基本特点、作业的注意事项、需要办理的安全票证和办理程序和基本要求。
4.4.3 外来施工人员必须认真学习《外来施工人员安全告知书》,并严格遵守。
4.4.4 公司施工项目负责人负责协调外来施工人员的安全施工与公司相关部门的接口问题。
4.4.5 外来施工人员必须遵守公司的规章制度,按规定办理各种安全票证,并服从公司的安全监管。
4.4.6 外来施工人员作业期间必须做好个体防护和劳动保护。
㈢ 求,企业外来施工人员的安全培训内容。如果有PTT培训课件更好!
每个企业的管理制度都是不同的,给你课件只能是借鉴下,必须要修改的。
1、课件内容为版企业单位厂规权厂纪、作业安全要求标准;
2、外协人员管理与责任合同的签订;
3、劳动保护用品PPE的使用;
相关的人员、作业协调等事项的管理与控制。附件仅供参考!
㈣ 资料员的职责是什么啊
资料员工作内容介绍:
1、工程资料的收集、整理、立卷、归档、保管工作;
2、施工过程中各种质量保证资料的收集、检查、汇总等;
3、施工中各种会议的记录、整理、会签、复印、分发等;
4、施工中各种试块、试件的取样、送检、结果回索、上报、分类保管等;
5、各种工程信息的收集、传递、反馈,必要时及时向领导汇报等;
6、领导交办的一些其它工作。
工作流程介绍
第一部分:开工前资料
第二部分:质量验收资料
第三部:试验资料
第四部分 材料、产品、构配件等合格证资料
第五部分:施工过程资料
第六部分:必要时应增补的资料
第七部分:竣工资料
第八部分:建筑工程质量监督存档资料
㈤ 化工企业外来施工人员安全培训多少课时
每年进行一次,安全教育时间不得少于24学时。
㈥ 施工现场临时用电规范
施工现场临时用电是指临时电力线路、安装的各种电气、配电箱提供的机械设备动力源和照明,必须执行JGJ46-2005《施工现场临时用电安全技术规范》。
本手册共10章,主要内容有:总则、术语和代号、临时用电管理、外电线路及电气设备防护、接地与防雷、配电室及自备电源、配电线路、配电箱及开关箱、电动建筑机械和手持电动工具、照明等。
书中逐一对《施工现场临时用电安全技术规范》(JGJ 46—2005)的条款进行了简要分析,明确了相应的安全措施(安全技术措施与安全管理措施)和实施、检查要点。
列举了施工现场常见的安全隐患,并提出了有针对性的防范措施,为更好地贯彻执行规范,保障施工现场用电安全创造了条件。书后并备有附录。
本手册可作为建筑施工企业电气工程技术人员、现场电工、项目专职安全员等对现场临时用电进行设计、施工、维护、管理的工具书,也可作为施工现场临时用电安全技术培训的教材。
(6)外来施工人员安全培训扩展阅读:
加为了强项目安全施工管理,保障职工在生产过程中的安全,促进生产的发展,现制定项目部施工现场安全要求规定、希各单位遵照执行:
1、凡进入施工现场,所有人员必须正确戴好安全帽。
2、高处作业严禁穿硬底鞋、拖鞋、易滑带钉鞋,打赤膊(不穿衣服)上班。
3、高处作业、悬空作业,必须拴合格的安全带作业。
4、工地内严禁吸烟,吸烟到指定区域吸烟。
5、上班前不准喝酒,禁止酒后作业。
6、未经施工负责人批准,任何人不准任意拆除、移动防护设施和安全装置。
7、不准从高处向下抛掷任何物资材料。
8、现场的各种机械设备、电气设备非工种人员不得任意动用,乱拉乱接电线。
9、在施工现场生产区、生活区内不准随地大小便者,乱扔垃圾、饭菜,违反施工现场安全纪律。
10、对项目质安室下发的通知、表格、安全隐患整改通知书必须及时整改和反馈。
11、特种作业人员必须持证上岗或证件与人相符合。
12、严禁在作业区内打闹、嬉戏。
13、严禁违反安全操作规程,对又不听安全人员劝告者项目部有权对其进行处罚。
14、工地内电线、电缆线应架空,严禁用斗车辗压电缆、电线。
15、严禁无电源插头直接用电源线直接插入电源插座。
16、严禁不走安全通道,四处攀爬、翻越脚手架上下。
17、严禁随意动用消防设施作为他用。
18、严禁在宿舍内做饭或使用大功率电器。
19、施工中应严格执行操作规程,严禁违章指挥、违章作业、冒险作业。
20、新进人员必须及时申报和安全教育,严禁未进行安全教育私自上班。
21、脚手架上严禁堆放各种材料,必须满铺脚手板并扎头。
22、严禁卸料平台超重和不及时转运材料。
23、严禁模板支撑脚手架,超重、超高堆放材料或不及时分散开。
24、施工场地内必须做到工完料尽场地清。
25、严禁材料乱堆、乱放,不整齐,无标示牌。
26、施工完毕,必须关闭机械、照明灯电源。
27、在有明显禁止烟火标识或其他存在易燃易爆场所进行电气焊作业必须申领动火证。
28、机械必须固定专人操作,非机械操作人员不得擅自启动机械,未经许可,不得从事非本工种作业,操作人员不得擅自离岗。
29、施工时严禁疲劳作业、带病上班。
30、各工种严禁在楼板面、临边、脚手架上及其它有危及人身安全的危险处休息或玩耍。
31、严禁非作业人员、家属及带小孩进入施工现场。
32、严禁非电工从事电工作业。
33、塔吊作业必须持证人操作和持证人指挥。
34、施工电梯严禁超载运行,各种安全设施必须齐全有效。
35、施工现场严禁随意敲打抛扔钢管、钢模或其它易发出高噪音物件。
36、施工现场必须进行湿润、覆盖作业,控制扬尘。
37、施工现场电工、机操工、塔吊司机、塔吊指挥等特殊工种严禁擅离岗位。
38、塔吊指挥人员,严禁不按规定指挥或做其它与指挥无关事情。
39、施工现场使用的电焊机必须有可靠的安全漏电防护装置(二次保护装置)。
40、严禁模板拆除四周不遮挡、乱扔钢管、扣件。
41、严禁模板拆除不按操作规程大片撬放;严禁站在钢管架上安装和拆除模板。
42、禁止施工现场材料吊装不按安全规定捆绑牢固的现象发生。
43、电梯井、预留洞、建筑物四周安全防护必须及时封闭。
44、氧气、乙炔瓶作业必须保证足够的安全距离(10米)。
45、严禁脚手架搭设不按方案搭设,架板必须满铺,每隔两步架用水平安全网封闭。
46、分包施工单位,禁止使用童工、未成年工和老年工。
47、施工现场不准使用身体缺陷的残疾人员。
48、施工现场道路必须保持畅通,不准有杂物、石头等危险物。
以上规定各施工单位必须严格遵守,如有违反将追究有关人员责任。
参考资料来源:网络-施工现场临时用电安全技术规范实施手册
㈦ 外地的电工证在本地可以复审吗
电工证可以在外地年检
安监局发的电工证全国通审。
跨地区从业或跨地区流动施工单版位的特种作业操作证持权证人员申请复审、换证的,可向户籍地或从业所在地的考核、发证单位申请复审、换证。
到期申请复审的,由培训机构培训考核合格后换发新证。在申请培训时提供以下材料:
⑴原发证机关所存档案,包括特种作业取证申请表、健康体检证明、学历证明、身份证复印件、考试合格证明等材料(复印件需加盖原考核发证机关印章);
⑵工作单位出具没有违章的证明;
⑶特种作业操作资格证原件。
各地政策也许有差别,以到复审地安监局咨询为准。
㈧ 企业如何做好安全生产工作
企业是安全生产的责任主体,容不得一丝一毫的松懈和侥幸。但安全意识不高、责任不落实、基础薄弱、专业人员缺乏、安全投入不足等仍是企业存在的普遍现象。如何做好企业安全生产管理工作,谈几点浅见。
1、强化责任落实
企业是安全生产的责任主体,法定代表人是安全生产的第一责任人,对安全生产负全面的领导责任,分管领导负具体的领导责任。要强化安全生产的主动意识,由过去被动抓安全变为自我主动抓安全,牢固树立“以人为本、安全第一”的安全生产理念,充分认识企业的安全主体责任,建立纵向到底,横向到边的各类人员的岗位责任制,从高层管理人员到项目经理人员、现场操作人员,把安全责任落实到生产过程的每一个岗位和每一个环节,形成人人抓安全的局面。
企业各级安全管理机构要认真履行其监管职责;项目经理是施工现场安全的第一责任人,是落实主体责任的具体组织者;项目技术负责人、工长和安全员是施工现场安全措施的制定者,对作业人员进行安全技术交底。施工现场仅靠几个安全员管理安全是不够的,必须充分调动广大职工的积极性、主动性和创造性,发动广大职工参与现场管理。控制自身不安全行为,减少人为失误。
2、加强安全教育培训
人是安全生产的主体,人的不安全行为是事故发生的最大隐患,只有加强对人的安全教育,不断强化人的安全意识,提高人的安全文化素质,增强人的防范意识,规范和提高从业人员的安全行为,才能筑起牢固的安全生产的思想防线。
单位领导要增强做好安全工作的责任感、紧迫感,切实负起责任,把"安全第一"的方针真正落到实处。根据施工特点进行安全教育,针对不同工种和不同部位,告知他们本岗位存在哪些危险及危害因素,如何消除隐患,控制不安全行为,减少人为失误。
3、建立健全安全管理机构、配备安全管理人员
企业应严格按照《安全生产法》的规定,设置安全管理机构和配备安全管理人员。现代安全管理对安全管理人员提出了很高的专业素质要求,他们不仅要组织开展风险防范工作,还必须了解本单位的施工生产,掌握并熟练应用系统安全工程的理论和方法,参与并指导,监督危害辨识、风险评价和风险控制的具体实施,高素质的安全管理队伍建设变得越来越迫切。
企业要建立健全安全管理机构,把责任心强、具备专业知识、业务能力强、熟悉管理知识的人员充实到安全管理岗位上来,让他们充分发挥职能作用,提高安全管理工作水平。
4、强化施工现场管理
企业生产施工现场是动态的,要结合施工现场环境,合理布置施工设备、确保机械设备安全运行,确保各项安全防护和用电设施到位,做到施工标牌化,材料堆放标准化、安全标志规范化、环境防治意识化、作业过程有序化,对施工机具和人的各种不安全行为等进行全面检查,及时发现设备隐患,及时整改,认真排除物的不安全状态。对于检查出的问题,必须按照“三定”原则(定人、定时、定措施)进行整改,及时消除事故隐患。
5、加大安全投入
安全投入是企业和工人的“救命钱”,也是预防事故的最有力保障。安全投入减少,导致安全技术装备、防护设施不能到位,不安全因素不能及时消除,极易导致安全生产事故的发生。因此,要预防和杜绝事故的发生,就必须持续有效地进行安全投入。
购买新设备时,必须同时购买与其配套的安全防护装置,必须对安全设备进行经常性维护、保养,并定期检测,使之处于良好的技术状态。维护、保养、检测应当作好记录。在有较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上,设置明显的安全警示标志,提醒操作人员对不安全因素的注意,预防事故的发生。
为员工提供符合国家标准或者行业标准的劳动防护用品,并监管教育从业人员按照使用规则佩戴、使用。工伤保险是劳动安全的“保护伞”,企业要依法参加工伤保险,保障员工的合法权益。
6、加强部门间协调配合
安全生产工作涉及到企业各个部门和各个生产环节的系统工程,安全不是单纯哪一个部门的工作,单靠某个部门的努力是绝对不行的。这就要求各部门结合自身工作性质,在履行好自身职能的基础上,加强协调配合,形成合力。如安全培训作为提高员工安全素质的手段,是一项涉及面广而又复杂的工作,不可能也不应该由人力资源部单独完成。如果将安全工作看作是某个部门的事情,那么安全工作肯定做不好。
7. 严格奖惩,增强员工爱岗敬业的责任心
安全生产同时建立奖罚机制,目的在于奖勤罚赖、奖优罚劣。对那些提出重要建议,消除事故隐患、避免重大事故发生的,要给予奖励。尤其对那些对认认真真、任劳任怨、在工地上正确履行安全生产监督、管理责任的专兼职安全员,要给予必要的激励和奖励,使他们在安全管理的岗位干的更踏实、更有干劲。
做好企业安全生产管理方法如下:
安全承诺书:在每个企业都有单位主管的支持,安全不仅仅是安全部门的责任,更的每个员工的职责。安全承诺书需要注明隐患部分,部门全体成员必须承诺有隐患要及时清除,做到预防为主。
消防设施完善:安全部门根据现场的区域划分,一定要匹配足够的消防设施,如消防栓、灭火器等设备。
安全培训到位:安全部门定期组织现场人员培训安全知识,课程内容可设计,消防器材操作,安全意识培养,现场隐患查询、案例分析等。
现场稽核保持:安全部门人员每日去现场查核现场人员有无安全隐患或不利安全行为。及时改善隐患部分。现场主管同样每日现场查核,并时刻保持警惕。
隐患及时改善:所有关涉的安全的行为和隐患都有运用安全的标准去改善。简单易行的要及时改善,遇到难题可动用财力和物力解决,也可以运用PDCA改善。
OK状况持续执行:如无异常要时刻保持安全状况,加强安全行为。
具体表现在:
1、落实安全生产责任制,根据企业自身的实际情况,不同的岗位,要制订安全生产责任制,落实到每个岗位。 加强企业安全教育,对新进厂的职工必须经过三级安全教育,对转岗复岗人员必须进行安全教育后方可上岗。
2、加强安全生产检查工作,责任部门必须进行定期或不定期的安全生产检查,车间、班组要进行周检或日巡检,操作人员开前必须做好设备检查,在确保设备、电器完好的情况下方可开机生产。对检查中发现的事故隐患必须及时整改。、加强劳动保护用品的管理 。不同工种劳动防护用品的发放应不同,企业必须根据防护用品发放标准发放,职工工作时须穿戴劳动防护用品上岗。
3、对特殊作业人员必须进行专业培训,考试合格后持证上岗。对外来施工单位的管理,外来施工单位承接本单位施工项目的,施工单位必须三证齐全(法人、资质、营业执照),并签订协议书,明确各自责任。
4、厂区交通须设立限速标志牌,防火重点区域应明确标志,并有专人管理。建立健全各岗位操作规程。 建立健全企业安全生产管理台帐,加强基础管理工作。
注意:企业安全第一,生产安全管理同样是重要管理之一。
(8)外来施工人员安全培训扩展阅读:
所谓“安全生产”,是指在生产经营活动中,为了避免造成人员伤害和财产损失的事故而采取相应的事故预防和控制措施,使生产过程在符合规定的条件下进行,以保证从业人员的人身安全与健康,设备和设施免受损坏,环境免遭破坏,保证生产经营活动得以顺利进行的相关活动。
“安全生产”这个概念,一般意义上讲,是指在社会生产活动中,通过人、机、物料、环境、方法的和谐运作,使生产过程中潜在的各种事故风险和伤害因素始终处于有效控制状态,切实保护劳动者的生命安全和身体健康。
也就是说,为了使劳动过程在符合安全要求的物质条件和工作秩序下进行的,防止人身伤亡财产损失等生产事故,消除或控制危险有害因素,保障劳动者的安全健康和设备设施免受损坏、环境的免受破坏的一切行为。
安全生产是安全与生产的统一,其宗旨是安全促进生产,生产必须安全。搞好安全工作,改善劳动条件,可以调动职工的生产积极性;减少职工伤亡,可以减少劳动力的损失;减少财产损失,可以增加企业效益,无疑会促进生产的发展;而生产必须安全,则是因为安全是生产的前提条件,没有安全就无法生产。
㈨ 你好,你在文库里的《外来施工人员入场安全生产教育培训考试试卷》可否提供答案一份呢
外来施工人员入场安全生产教育培训考试试卷
姓名: 工种: 外施队名称: 分数:
一、填空题(每空1分,共15分)
1、造成施工生产安全事故的主要原因是“三违”即 、 、
。违章指挥、违章作业、违反劳动纪律
2、预防事故三不伤害是: 、 、 。不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害
3、严禁 作业,不得在禁止烟火的地方 。酒后,吸烟
4、发现事故隐患或其他不安全因素应当立即向现场 。负责人安全生产管理人员报告。
5、入场必须带 和安全帽。入场卡
6、 的作用是提醒作业人员注意周围环境,避免伤害。安全标志
7、进入废旧管道内作业前,必须采取措施打开相邻井盖使用鼓风机 。通风
8、火警电话是 。119
9、强令工人冒险作业时,工人有 权。拒绝
10、急救电话是 。120
二、选择题(每题2分,共10题)
1、电、气焊工上岗时( 1 )随身携带有效操作证件及用火证。
1)必须 2)严禁
2、戴安全帽必须系好( 2 )。
1)上颚带 2)下颚带
3、作业中出现危险征兆时,作业人员应( 1 )作业,撤至安全区域并立即向上级报告。
1)暂停 2)继续
4、在作业现场休息时,( 1 )吸烟。
1)不可以 2)可以
5、作业人员饮少量酒后( 1 )进入施工现场作业。
1)不可以 2)可以
三、判断题(每题2分,共10题。正确的打√,不正确的打× )
1、在无安全防护措施的情况下,操作人员有权拒绝施工。( √ )
2、未经清洗干净的废油桶,可以用电气焊进行焊接。( √ )
3、施工现场明火作业必须办动火证。( × )
4、进入废旧管道内作业前,使用专用仪器对有害气体进行检测。(√ )
5、电工作业时必须穿绝缘鞋,戴绝缘手套,必须有人监护,严禁酒后操作。(√ )
四、简答题(每题10分,共40分)
1、施工作业人员上岗前应接受哪些教育?
答:必须经过安全教育培训,考试合格后方可上岗作业。
2、对特种作业人员的要求是什么?
答:必须持有效操作资格证才能上岗作业。
3、作业人员作业前应检查什么?
答:应检查工具、设备、现场环境等是否存在不安全因素,是否正确穿戴个人防护用品。
4、作业中出现危险征兆时,作业人员应采取什么措施?
答:立即停止作业、从安全通道撤离至安全区域,及时向主管领导汇报。
五、问答题(25分)
1、你的安全生产责任是什么?
答:
1)认真学习并严格执行各项安全技术操作规程和安全技术交底,自觉遵规守矩。
2)积极参加各项安全培训教育和安全生产活动,加强安全生产意识,提高自我保护能力。
3)发扬团结友爱精神,互相帮助、互相监督。做到不伤害自己,不伤害别人,不被别人伤害。
4)维护各种施工安全设备、设施,正确使用安全防护用品,做到不随意拆改,不违章使用,不违章作业。
5)发生因工伤亡事故要全力抢救伤者,保护现场,立即上报。并主动向事故调查组提供客观证据和事故经过。
㈩ 《安全生产法》对外来相关方安全管理有哪些规定和要求
要求保证从业人员具备必要的安全生产知识,熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程等。
依据《安全生产法》第二十五条规定:生产经营单位应当对从业人员进行安全生产教育和培训,保证从业人员具备必要的安全生产知识,熟悉有关的安全生产规章制度和安全操作规程,掌握本岗位的安全操作技能,了解事故应急处理措施,知悉自身在安全生产方面的权利和义务。未经安全生产教育和培训合格的从业人员,不得上岗作业。
生产经营单位使用被派遣劳动者的,应当将被派遣劳动者纳入本单位从业人员统一管理,对被派遣劳动者进行岗位安全操作规程和安全操作技能的教育和培训。劳务派遣单位应当对被派遣劳动者进行必要的安全生产教育和培训。
(10)外来施工人员安全培训扩展阅读:
安全生产的相关要求规定:
1、生产经营单位使用的危险物品的容器、运输工具,以及涉及人身安全、危险性较大的海洋石油开采特种设备和矿山井下特种设备,必须按照国家有关规定,由专业生产单位生产,并经具有专业资质的检测、检验机构检测、检验合格,取得安全使用证或者安全标志,方可投入使用。
2、生产、经营、运输、储存、使用危险物品或者处置废弃危险物品的,由有关主管部门依照有关法律、法规的规定和国家标准或者行业标准审批并实施监督管理。
3、生产经营单位进行爆破、吊装以及国务院安全生产监督管理部门会同国务院有关部门规定的其他危险作业,应当安排专门人员进行现场安全管理,确保操作规程的遵守和安全措施的落实。