① 开舞蹈培训班,要注意什么
做好知识储备是非常必要的。因为你即将从事的是舞蹈教育工作,尽管你在此之前是只是一位花钱学跳舞的,都必须对舞蹈有一个全面的认识,而且要具备一定的舞蹈教学经验。
要做好舞蹈培训班的定位。或许你想做的事情有很多,但你能做好的事情只有一、两种。舞蹈培训班的种类、层次与经营范围千差万别,你的舞蹈培训班将是什么样的,对此,你要有一个明确的思路,并且在这个思路上一直坚持做下去。
创业无需有十拿九稳的把握,但也需要一定的未雨绸缪。任何创业都是存在一定的风险的,因为不要因此而畏惧,也不能有“等我将所有的东西都准备好了再开始”的想法,当你有7成把握的时候,就可以动手了。当然,这是建立在充分的准备工作基础上的。
要具备一定的危机意识与抗风险能力。开办舞蹈培训班创业,所有的一切都会由市场来决定。在日常经营过程中,要有危机意识,这里所说的危机意识小到注意防范学生因舞蹈训练而受伤,大到应付火灾的各项消防设备,以及竞争对手在激烈的竞争中所应用的各种招数。
拓展资料
舞蹈是一种表演艺术,使用身体来完成各种优雅或高难度的动作,一般有音乐伴奏,以有节奏的动作为主要表现手段的艺术形式。它一般借助音乐,也借助其他的道具。舞蹈本身有多元的社会意义及作用,包括运动、社交/求偶、祭祀、礼仪等。在人类文明起源前,舞蹈在仪式,礼仪,庆典和娱乐方面都十分重要。中国在五千年以前就已经出现了舞蹈,它产生于奴隶社会,发展到秦汉之际已形成一定特色。
参考资料:舞蹈(网络)
② 羽毛球培训班须知规章
xx大学羽毛球协会章程
为了更好的开展xx羽毛球协会的各项工作,使工作具体化,规范化,特制订本章程。
一. 总则
“xx羽毛球协会”(以下简称协会)是在校团委领导下,由社团联合会负责,为我校大学生羽毛球爱好者服务的社团团体。同时,接受校体育部的指导。严格遵守《xx社团管理条例》,按照《普通高校学生管理规定》要求进行各项活动。
二. 宗旨
协会的成立是为了加强我校学生对羽毛球运动的认识,提高我校羽毛球的整体水平,推动我校羽毛球运动的发展,提高学校体育档次,培养羽毛球人才,提高学生身体素质。
三. 组织机构
★ 主席 :协会最高领导及形象代表。(主席一名,副主席至多三名)
★ 办公室: 辅助主席,总理协会日常事务。(主任一名,副主任至多两名, 干事若干)
★ 竞技部:负责队员的选拔,训练,外出比赛以及负责校内比赛的一切事宜。(部长一名,副部长至多一名,干事若干)
★ 会员部:负责与会员有关的一切事宜。( 部长一名,副部长(即各院负责人)三名,干事(即各楼负责人)若干)
★ 宣传部:普及羽毛球知识,配合协会活动搞好宣传工作。(部长一名,副部长至多一名,干事若干)
★ 外联部:负责对外一切事宜。(部长一名,副部长至多一名,干事若干)
协会每年6月换届,主席任期一年,不得连任。干部要服从上级,认真负责,积极开展工作,及时提出意见和建议。对于不称职的协会干部,经校团委批准,办公室有权撤消其职务。
四. 会员守则
1、 本校学生,凡承认本章程,均可申请加入协会。
2、 申请人提交书面申请后,经协会选拔及校团委批准后,方可成为协会成员,为期一年。
3、 会员须遵守学校和协会各项规章制度,爱护协会公共财物,积极参加协会活动。
4、 会员可直接向主席或办公室提出意见或建议。
5、 对于违反学校或协会规章制度、情节严重的会员,经校团委批准,协会办公室有权取消其会员资格。
五. 基本活动内容
(协会一切活动均在不影响学生正常学习生活的前提下进行。)
1、 组织会员学习羽毛球知识,观看羽毛球重大比赛。
2、 聘请羽毛球教练,指导协会训练。
3、 在校内推广羽毛球运动。
4、 承办校内一切羽毛球比赛。
5、 组建校羽毛球队,参加校外羽毛球比赛。
六. 会费
为维持协会日常工作和活动,经校团委批准,协会向会员收取会费。会费由校团委代管。协会办公室记帐并定期向会员公开收支情况。
七. 本章程由协会办公室负责解释修改。
八. 本章程自公布之日起实施。
③ 怎么选择舞蹈艺考培训班注意事项有哪些
全国各地都有比较好的艺考培训机构,同学们可以就近选择性价比高的培训班上学版。
一般从以下权几点来选择适合考生的舞蹈艺考培训学校:
1.首先要看师资力量
如果都是名校毕业的老师,起码老师的专业度都是不错的。名师出高徒,你的舞蹈练习过程中会遇到瓶颈期,如果老师的水平达不到,是没法让你一直提升的。
2.再者要看这家教学管理
如果教学管理很严格,老师上课很认真,并且经常进行调研总结;同时对学生的问题,很重视。这样你才能学好,老师的专业度才能发挥出来。
3.要看这家舞蹈学校培训出来的学员的通过率
一方面看往届考上名校的学生数量,另一方面看这家培训学校能不能针对全国的舞蹈大学进行针对性的培训,最后要看这家培训学校能不能提供有效的报考指导,帮助考生拿到更多大学的舞蹈合格证,这样考生择校方面的选择会更多一些。
4.还要看舞蹈培训学校能否因材施教
毕竟不可能每个学生都可以考上名校。如果你的条件和功底不错,有实力帮助你考上名校。如果你的功底和条件一般,也能帮你有不错的学校可上。
5.最后要看这家培训机构除了舞蹈专业的辅导外
能不能兼顾文化课的辅导。舞蹈艺术生虽然着重看舞蹈专业如何,但是文化课也不能落下。这样让你的大学梦更保险。
④ 舞蹈培训学生家长须知哪些
1、孩子多少岁开始学习舞蹈最好?
答:从广义上来说,孩子一出生就已经接触到舞蹈了。这个时候有心的妈妈可以为孩子做被动操和孩子一起做节奏、韵律方面的练习。而舞蹈的练习最好从4岁开始。另外,为了孩子更早的接触舞蹈,4岁以下的孩子可以选择宝宝预备班,训练宝宝对音乐最初的视听。
2、我该为孩子选择什么样的舞种?
答:什么舞种都可以选择。主要是注意老师的选择。因为任何一个舞种在一个优秀的老师指导下,都能优美孩子体态、培养良好气质。不过,从解剖学角度来看,拉丁舞过多的胯部动作,如果孩子学习年龄较小,容易造成臀部骨头闭合不完全。
3、孩子总缺课好不好?
答:当然不好。孩子需要培养良好的学习习惯,另外缺课太多孩子跟不上进度会影响她的学习兴趣。
4、孩子每周训练几次比较合适?每节课多长时间合适?
答:一般来说,孩子从小都是进行的业余训练,主要是抽课余时间学习,每周一至两次比较合适。比较小的孩子最好不要选择一次课时间过长的班级。因为比较小的孩子注意力不会集中很长时间。太长时间不仅不会让孩子学到更多的东西,反而打消还在学习舞蹈的兴趣。所以启蒙、初级班每周两次课,中级、高级班每周一次。每次大约一个半小时就差不多了。每个阶段不同的技术安排符合孩子的年龄特点。
5、如果我的孩子因为特殊原因缺了一段时间的课,应该怎么办?
答:首先看孩子缺课的时间长短,如果只是几次课,可以让老师给孩子补课,多在家练习来跟上班级进度;如果缺了一个学期的课,可以考虑重新学习这一阶段的课程;如果缺了一个学期以上甚至更久,可以在恢复上课之前,让专业老师帮助测查一下孩子现有的水平,为她选择一个合适的班级。家长不要碍于面子非让孩子跟上原来班级,同时也要做好孩子的思想工作,让她尽快适应新的班级。
6、孩子启蒙应该学习什么内容?
答:很多培训点很早就开始了腰、腿软开度的练习,而且练习强度很大。其实孩子在舞蹈启蒙时,最重要的是培养舞蹈的兴趣,培养良好的舞蹈习惯(例如良好的站姿、坐姿,立背的习惯等等),培养在业余时间自觉学习和练习舞蹈的习惯,培养节奏感、韵律感、方位感、集体协调的能力等。“磨刀不误砍柴功”,这些良好的习惯和规范的能力形成之后,舞蹈基本功的进行会更准确、规范,也更容易掌握,反而加快了孩子学习基本功的进度。另外,腰腿软开度的练习不要强度过大,过大的强度训练会造成肌肉无力、影响身高等后果,也会造成孩子巨大的心理压力。不利于今后的舞蹈学习。
7、怎样提高孩子学习舞蹈的兴趣?
答:组合游戏化、语言游戏化。规范的舞蹈动作通过游戏化的组合,老师游戏化的讲解,孩子更能够接受也更喜欢接受。同时如果这个动作难度较大,或者身体有疼痛的感觉,孩子也会因为融入了游戏而乐于去克服。有机会表演也是提高孩子学习舞蹈的兴趣的重要手段,家长可以有针对性的让孩子接触一些舞蹈演出,观看一些舞蹈作品,提高孩子学习舞蹈的兴趣。
8、我的孩子在学习了一段时间的舞蹈之后突然没了兴趣,我该怎么办?
答:首先找出孩子失去兴趣的原因。如果是因为在学习过程中碰到了困难,和孩子一起找出困难,鼓励孩子去克服困难,告诉她只要克服了这个困难在舞蹈学习中就可以上一个新的台阶。总之,不能过分打击孩子的积极性,同时不能让他轻易放弃学习。往往孩子是要迈上新的台阶时会出现这样的问题,放弃太可惜。
9、孩子班上换了老师,孩子就不愿意学习舞蹈了,我该怎么办?
答:如果所换的老师仍然是一个教学质量很高的老师的话,应该给孩子做工作,并和老师密切联系共同做好孩子的工作。不过,如果这种情况发生在年纪较小的孩子身上往往是因为孩子适应新环境的能力较弱的原因,只要让孩子尽量和新老师熟悉她们就不会再提出不愿意学习舞蹈了。
10、老师经常训斥孩子,说明他比较认真严格,对么?
答:错!训斥和批评有根本的区别,严格和严厉也有根本的区别。好的老师应该是严格而不严厉的。
11、我的孩子只喜欢跳舞不喜欢练功,我该怎么办?
答:在舞蹈学习的初级阶段,在孩子还没能取得明显的成绩时,孩子容易出现这样的问题。其实在孩子有机会表现并且取得一些成绩之后,在年龄稍大点能明白练功和舞蹈之间的关系之后,孩子就会主动练功的。在学习舞蹈的初级阶段需要家长不断的鼓励和坚持。常常在家长的坚持下,孩子能取得非常好的成果。如果您的孩子的确已经错过了学习舞蹈的最佳年龄,可以选择舞蹈形体训练班,辅以少量的基本功训练也是不错的选择。
12、孩子可以只学跳舞不学练功么?
答:原则上不行。可如果您的孩子开始学习舞蹈时的年龄偏大,错过了基本功练习的最佳阶段,或者的确在身体条件上练习基本功有相当的困难,同时家长让孩子学习舞蹈的目标定得不高,而且家长能正确认识孩子的自身情况。可以让孩子选择只学习舞蹈而少量练功,其实练功也是毅力训练。具体孩子是否需要练功,最好咨询专业老师。
13、我的孩子错过了学习舞蹈的最佳年龄,现在还可以为孩子选择学习舞蹈么?
答:当然可以。不过家长要抱一个健康的心态,不要总拿孩子横向比较。最好常常让孩子进行自身的纵向比较,就是多比较自己的进步,提高信心。另外,一些有舞蹈天赋的孩子,就算学习舞蹈的时间比较晚,同样能取得非常好的成绩。不过要注意班级和老师的选择,因为,这样的孩子更需要老师的关注和帮助。
14、家长在孩子学习舞蹈过程中起到什么样的作用?
答:学好舞蹈有三方面的因素:老师、孩子和家长。家长在这三个因素中占据了不可缺少的地位。因为孩子年龄偏小,兴趣转移大,容易反复;家长在孩子“学不学舞蹈、学多久舞蹈”的问题中起了决定性作用。往往最后有成绩的孩子都是家长始终坚持让孩子学习的结果。孩子有没有发展,在学习初级阶段并不能完全的体现,只有坚持训练多年才能准确反映出来。另外,舞蹈除了具有功利性的作用外,对孩子体态、气质的培养才是重点。不经过长期的规范的训练是不能看出培养的效果来的。所以,家长们的坚持是孩子成功的关键。
⑤ 开辅导班需要注意什么
管理就是让人和物效率最大化,单位产值最高。教育培训机构的主要支出包括这几方面: 1、房租和装修,一般占比在30%以上,一线城市可能会更高,这时教室的最大化利用就是最大的问题,如果教室利用率高,你的边际成本就会低,往往利润来源于此; 2、教师支出30%,前期可能支出不大,但是在这个过程中占比较大,如果兼职老师无所谓,专职老师也需要考虑教师资源最大化的问题,这样 基本工资会被平摊; 3、招生费用成本20%-30%,随着竞争的激烈,招生成本与日俱增,如何招到人是中小微新开机构最大的问题;如何解决以上问题呢?你可以免费试用课栈互联教务系统,排课可以以教师、教室维度进行,确保这两种资源的最大化;对于招生就是课栈互联拿手好戏了,比如线上招生,线下试听招生,学... 首先看管理是什么?
管理就是让人和物效率最大化,单位产值最高。
教育培训机构的主要支出包括这几方面:
1、房租和装修,一般占比在30%以上,一线城市可能会更高,这时教室的最大化利用就是最大的问题,如果教室利用率高,你的边际成本就会低,往往利润来源于此;
2、教师支出30%,前期可能支出不大,但是在这个过程中占比较大,如果兼职老师无所谓,专职老师也需要考虑教师资源最大化的问题,这样 基本工资会被平摊;
3、招生费用成本20%-30%,随着竞争的激烈,招生成本与日俱增,如何招到人是中小微新开机构最大的问题;
如何解决以上问题呢?你可以免费试用课栈互联教务系统,排课可以以教师、教室维度进行,确保这两种资源的最大化;对于招生就是课栈互联拿手好戏了,比如线上招生,线下试听招生,学员分期,CRM销售跟踪系统,教学过程结果社会化分享模块都为中小为机构招生。
总之,如何经营管理好,已经不是简单人工可以完全搞定的了,需要教务系统辅助了。
最重要的是他们售后是一对一VIP服务,你可以体验一下。
⑥ 培训的注意事项有哪些
在选择培训班的时候我们应该注意这几个方面:
1、口碑,我们在刚开始选专择培训班的时候属都会上网查或者向人打听,所以口碑好的培训班更具优势哦!
2、教学内容,只有最新的学习内容才会支撑我们学成之后找到合适的工作
3、教学方式,现在的培训学习分为线上、线下两种,线下面授的方式能够让我们学得更快
4、就业率,选择培训都是为了能够找到份更好的工作,所以一个培训班的就业率也是我们需要查看的内容……
我们在选择培训班的时候,最好能够到实地去看看!
⑦ 开吧台培训班有什么主要流程~~~~注意事项
流程:
主要分为三步:
1 前期准备。包含两步,一是培训需求分析,专主要是指属分析企业和员工的培训需求。了解员工需要参加哪些技能的培训。另一个是确定培训目标。可以根据需求分析来建立培训目标,目标必须是可控的、可操作的。
2 培训实施阶段。有两部分组成,先是制定培训计划。培训计划是目标的具体化与可操作化。其次是培训计划的实施阶段,主要是要确定培训师、地点、教材等事项。
3 培训评估阶段。主要是评价培训的结果,总结经验教训为下次的培训做好准备。
注意:
教育教学任务(1思想品德教育 2习惯养成教育 3教学目的任务);
作业检查和辅导要求:
1、作业检查辅导坚持一个原则:实现知识性“0”错误。
2、两个为主:以教材为主,以学生为主。
3、检查作业三个要点:
⑴作业检查要细心,一丝不苟。
⑵学生质疑要耐心,不厌其烦。
⑶关爱学困生要有恒心,提高整体学习成绩。
作业检查辅导要达到四项指标:
检查率:100% 辅导率:100% 完成率:100% 完成率:100%
⑧ 开吧台培训班有什么主要流程~~~~注意事项
流程:
主要分为三步:
1 前期准备。包含两步,一是培训需求分析版,主要是指权分析企业和员工的培训需求。了解员工需要参加哪些技能的培训。另一个是确定培训目标。可以根据需求分析来建立培训目标,目标必须是可控的、可操作的。
2 培训实施阶段。有两部分组成,先是制定培训计划。培训计划是目标的具体化与可操作化。其次是培训计划的实施阶段,主要是要确定培训师、地点、教材等事项。
3 培训评估阶段。主要是评价培训的结果,总结经验教训为下次的培训做好准备。
注意:
教育教学任务(1思想品德教育 2习惯养成教育 3教学目的任务);
作业检查和辅导要求:
1、作业检查辅导坚持一个原则:实现知识性“0”错误。
2、两个为主:以教材为主,以学生为主。
3、检查作业三个要点:
⑴作业检查要细心,一丝不苟。
⑵学生质疑要耐心,不厌其烦。
⑶关爱学困生要有恒心,提高整体学习成绩。
作业检查辅导要达到四项指标:
检查率:100% 辅导率:100% 完成率:100% 完成率:100%
⑨ 怎么选择舞蹈艺考培训班 注意事项有哪些
目前复舞蹈艺考培训班制有很多,到低好不好合不合适自己,只有去实地考察这四点才能知道:
1、看是否有办学许可证!
2、看是否有舞蹈院校毕业,有着丰富教学经验的舞蹈老师!
3、看是否有严格的管理制度!
4、看是否有舒适、干净、明亮的舞蹈环境!
只要符合这四点的学校基本都是可以考虑的,同时,也不要以费用成为衡量学校好坏的标准,有很多正规学校的师资,教学,管理都是拔尖的。所以贵是可以理解的。当然也要结合自身的经济条件,来选择合适自己的学校!
⑩ 开书法培训班要注意什么
老师可以聘请,特别要注意当地生源的情况,比如哪个年龄段的孩子多,放假的时间,放学的时间,要安排好时间。还有就是学硬笔呢还是学软笔,还有教师一般要配置空调等等。