重庆市人力资源培训中心

『壹』 重庆军转人力资源培训中心是什么单位

地方人力资源培训中心，就是原来的劳动局培训中心。改革后由人社局管，改名xx市（区）人力资源培训中心。是当地政府行政事业单位。

『贰』 人力资源师对就业作用大吗怎么判别那个培训机构是否可信重庆江北求推荐机构

人力资源管理师是国家人力资源与社会保障部统一颁发，全国统一考试，获证证书版全国（除上海）通用，算权是一个上岗证，只是现在还未想会计证那样普及，但是人力资源管理日趋专业化，企业对人力资源管理师也会越来越看重。

如何鉴别培训机构是否正规？
一看资质：首先看培训机构是否属劳动部门授权的正规办学机构；其次是培训机构成立的时间，是否有足够的办学经验；
二看师资：是否请专业的人力资源顾问师授课，课程设置是否科学，教学内容是否兼顾考证与应用；
三看通过率：一家优秀的培训机构的通过率应该位列当地之首；
四看服务：教学的安排是否兼顾学员拿证和学习技能两方面的需求；是否为学员在人力资源管理方面能够进一步提升提供更多的培训机会、在职辅导机会。
参考价格：1000-1200（面授班）

『叁』 重庆市人力资源开发培训中心的介绍

重庆市人力资源开发培训中心（重庆市军队转业干部培训中心）是重庆市人力资源和社会保障局领导下的专业人才培训服务机构，是重庆市国家公务员培训施教机构、信息技术管理人员职业水平认证定点培训机构、全国专业技术人员计算机应用能力考试考点。中心建有2万余平方米的教学配套用房，配备了多个设备先进的多媒体和标准化教室及计算机房、学员食堂和宿舍，可供800人同时参加培训学习，可满足500人就餐和300人住宿。中心拥有一支专业化的管理团队和300余人的专（兼）职师资队伍，建立了网络门户网站和网络培训平台及卫星远程培训平台。中心秉承“专业专注，行业领先”和“培训一次，终生受益”的服务理念，全力打造人力资源开发培训的公共服务平台。目前，已搭建了西部地区军转（人事）培训中心联席会平台，建立了38个区县人事培训分中心，并与国内外多所（家）著名高等院校和培训机构开展了培训合作，培训规模达到30万人次/年。

『肆』 求推荐重庆人力资源培训机构！！

如果以后有心专门从事人事的工作，建议你还是考个证书吧。
助理人力资源管理师，其实是很好考的，你要是自学能力强的话，不一定要报培训班的，自己也可以的。不过以后至少要考到三级才好的，现在工作五年以上还可以考二级。估计就差不多了。
要是找培训学校，人才市场就有培训的，你可以多跑几家问问，重点是一定要搞清楚师资怎么样。
祝你好运！

『伍』 重庆哪儿的人力资源培训机构好。

在重庆招生就业网上有很多，你直接搜索重庆招生就业网就可以了，都是重庆本地的可靠培训学校。以下是重庆招生就业网部分查询结果，你觉得合适的就在线留言，老师会主动打电话给你哦，推荐都是免费的，是否报班决定权都在你。[渝中区] 重庆人资源管理师二三四级[渝中区] 渝中人力资源管理师培训班招生渝中人力资源管理师培训班招生——重庆华康职业培训学校职业概况：随着市场经济的飞速发展，当今企业竞争已逐步升级为人才的竞争，在企业中，人力资源管理人员相当重要，他们掌管企业最值钱的财富——人才。他们为公司制...[渝中区] 重庆高级人力资源管理师培训考试招生简章国家人力资源和社会保障部高级人力资源管理师培训考试招生简章★高级人力资源管理师国家职业资格证书人力资源管理师国家职业资格证书是人力资源和社会保障部颁发的，证书全称是中华人民共和国国家职业资格证书。证书...

『陆』 重庆人力资源报考重庆人力资源培训

人力资源管理师简称人力师，报考国家职业资格证时，共分人力资源管理员、助理人力资源管理师和人力资源管理师三个级别。人力资源管理师考试时间一般在每年的上半年和下半年共两次。

行业前景：

我国大多数企业目前的人力资源管理工作还处于比较低层次的人事行政管理阶段，所以，引进国际先进人力资源管理理论与技术方法，开展全国统一的人力资源管理人员职业资格认证，建立专业化、职业化的人力资源管理人员队伍势在必行。

主要有四个等级，符合条件即可报考，不用逐级报考。

人力资源管理员（具备以下条件之一者）

（1）连续从事本职业工作1年以上。

（2）经培训取得结业证书。

助理人力资源管理师（具备以下条件之一者）

（1）连续从事本职业工作6年以上。

（2）取得人力资源管理员职业资格证书后，连续从事工作3年，经培训取得结业证书。

（3）大学专科学历，连续从事本职业工作3年以上。

（4）大学本科学历，经培训取得结业证书。

（5）具有硕士研究生及以上学历证书。

人力资源管理师（具备以下条件之一者）

（1）连续从事本职业工作13年以上。

（2）取得助理人力资源管理师职业资格证书后，连续从事工作4年，经培训取得结业证书。

（3）本科学历，工作5年。

（4）本科学历，取得助理人力资源管理师职业资格证书后，工作3年，经培训取得结业证书。

（5）硕士研究生及以上学历证书，连续从事本职业工作2年。

高级人力师（具备以下条件之一者）

（1）连续从事本职业工作19年以上。

（2）取得人力资源管理师职业资格证书后，连续从事工作3年，经培训取得结业证书。

『柒』 在重庆哪家的人力资源培训机构比较好比较正规

电话咨询当地的劳动部门，只有劳动部门批准的职业培训机构才能从事职业资格考试培训，人力资源公司或管理咨询公司无《民办学校许可证》无权招生，要注意审核培训机构的办学资质，道途听说到的那些包过不用参加考试的机构是绝对不正规的，职业资格证书都是要通过劳动部门统一考试，合格者方能取得职业资格证书的。

『捌』 我想在重庆学习一下人力资源，那个培训好啊

在选择学校之前，应该明确，自己报考人力资源管理师资格证考试的目的，如果单单为了一纸证书，资格证的价值就大打折扣。
从考证目的的角度，提供选择培训机构时的几个维度：
1、培训机构要有良好的声誉，比如往届学员的评价、通过率等；
2、培训机构要有雄厚的师资：特别是有实战经验的老师；
3、学员的主流构成：培训的过程，学员之间的学习、沟通也是成长的一个重要过程，同时也是积累行业人脉重要的手段。
希望对大家有所帮助！

『玖』 我想考个人力资源管理师证书，重庆哪个培训学校好点

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『拾』 重庆有哪些正规的人力资源师报名和培训机构

重庆市技能人才培训集团