培训机构招生

❶ 教育培训机构如何去招生

做过教培，并对教育行业有一定了解的人，其实更能明白：要让整体学员数量增长，不是看你招新吸引多少学员，是看被你留下了多少学员，而留下学员的目的就是为了提高续课率。

举个例子，机构a和机构b都是从零起步，机构a每个月新增100个学员，机构b每个月只新增40个学员，但是机构a学员续课率只有50%，机构b学员续课率为90%，那么8个月之后，继续在机构b上课的学员数就会超过机构a。

目前传统的地推方式无法进行，建议把招生重点放在老用户身上，提高续课率：

1.连续性的课程产品

对许多K12教育来说，课程大多都具有连续性，比如英语你要先教字母，再去教单词、语法如物理你则需要先教几种不同力的相关概念，再去教牛顿力学，后续再教更加复杂的公式。

除此之外，更有想法的机构、老师会将课程包装成闯关模式，让学员每次上课都有“打怪升级”的感受，一路将课程学下去。除了设置基础的序列课程，美阅教育SaaS软件还提供闯关课程形式,学员学完一课后需通过设定的过关方式才可解锁下一节课的学习，适合循序渐进的学习节奏,也会引起学员继续学下去的好奇心。

2.针对不同用户的优惠设计

为了提高续课用户的数量，机构可以设置类似上了第一节课，接着上第二节课打9折这样的优惠，让优惠跟课程一样具有连续性。

而且针对不同类型的用户，给出的福利最好有所区分，对于续课次数较多的老学员，给到较高的优惠，一方面送出人情，也培养了核心的用户；对坚持续课达到一定数量的用户，还可赠送图书、学习资料或者机构周边等礼品。

❷ 新开的培训机构怎么招生

个人开设的培训班属于职业教育机构，属于当地人事劳动局管辖，俗称培训机专构。
培训属机构的开设需要有自己的经营方向、企业框架、师资、教学环境以及市场资金。
第一步：先要确定自己的经营范围，你的生源是那种群体？
第二步：调查这类群体的共同特点，或者说出没活动地点
第三步：在群体活动地点投入户外、网络等广告，配合路演、免费讲座等
综合上述三点，就可以招到学生。
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❸ 刚开的培训班怎样招生

一、要做的一定是市场调研，精准的调研是成功的基础；

二、配备人员，包括老师，招生宣传人员等；

三、合作，跟学校合作，这里的合作不是让学校直接帮你推荐学生，而是做一些公益类的知识讲座。跟书店，复印店合作。

四、第三方辅助软件，刚开的培训机构，名声不够响亮，技术支持也不够，这时候可以借助第三方软件的力量，如北极星ai测评，去慢慢发展，积累客户和口碑。

五、网络营销，利用官网推广、搜索引擎、信息流、竞价、新媒体等方式进行宣传。建议可以做些创新推广，比如在当地论坛或网站发起一些活动，这些推广方式比较需要创新。如果没时间精力可以选择基础的几种，但网络推广肯定不能少。只有有了这些才会有后续的电话咨询和在线咨询客户。

六、电话销售，地推。多寻找客户资源，有意向的客户多打电话沟通，在学校门口，大型商场等地段发传单。还可以使用第四点中的办法，给学生家长发学生测评报告，一份详细的测评报告记录了孩子的学习过程，哪里学的好，哪里学的不好，如何提升学习成绩等等，家长都会比较感兴趣的。

❹ 现在的培训机构要如何招生

现在培训机构招生的方法有如下几种：

1、通过教学品质和口碑招生，这个规模有限；

2、通过招生代理招生，这个成本较高，通常负担不起；

3、通过网络推广招生，这个是目前比较大的培训机构在用的方式。

请采纳！

❺ 培训机构如何招生

1.制作自己的机构页面，比如智慧厅页面、六达的个人空间页、博客 。

2.网站合作（目前和六达网合作）。

3.论坛营销 ，类似于在豆瓣里，进行营销宣传。

4.去网络贴吧、网络知道等宣传招生。

(5)培训机构招生扩展阅读:

什么是培训机构

培训机构，以学历教育或成人继续教育为目的的教育培训机构需要有场地的要求及师资的要求，需要教育主管部门给予认证并且取得社会力量办学资格方可营业，其培训课程价格需要核算并报教育部门批准，增加课程或改变收费需要向教育部门申请并获得批准后才可改变。

参考资料:网络-培训机构

❻ 有没有培训机构招生方案呀

建议咨询所在的培训机构，招生方案内部做的标准不一样

❼ 教育培训机构常用招生途径有哪些

教育行业在互联网中的竞争度还是比较高的，随着互联网+教育普及，竞争度会越来越高，搜索竞价的成本也会更高，想要在互联网推广教育类的网站或者项目，就需要选择正确的推广方法，建议以下几种方法可以考虑：

教育机构招生技巧一：社交平台推广

自媒体和短视频是目前是非常流行的推广方式，教育行业也是比较适合这种方式推广的，因为，课程的内容是可以持续更新的，这样就解决掉了内容原创的问题。

坚持做短视频，分析其用户喜好，改进课程的表达方式，也许会在短视频领域分一部分流量。

总结：

教育行业想要单纯通过网站获取流量，难度是有的，但也是可以克服的；在做网站的同时，也要放眼其他的营销方法，新颖的营销方法，毕竟，人在哪里，市场就在哪里。

创业不易，祝君一切安好。

❽ 求教育培训机构有效的招生方案

说起比较有效的来教育培训机构自招生方案，很多人第一反应就是地推了。地推包括发传单、讲座、办地面活动等等。

现在很多机构在进行地推时，总是觉得传单我发了就好了，不去考虑付出人力物力之后收回的效果。

建议在每一次地推中，机构做好地推漏斗，比如我派了多少人、多少张传单、在多大的一个范围内，最终收到的咨询或者成交有多少，只有做好这些统计，才能为下次地推总结数据，更好去做资源安排。

除了线下地推，还有线上的多种招生方式，讨论最多的就是公众号朋友圈群这社群招生三件套，建议机构交给专业的人去做运营，而且一开始不要太急切去做推广，不然会引起用户反感，比较有效的方式是先打造一个能给家长、学生提供帮助和干货的ip，再去做后续招生宣传。

❾ 教育培训机构招生有哪些途径和方法

教育行业竞争激烈，生源很不好招，教育机构发展至今积累了很多招生方法，一般分线上线下两大类。下面简要介绍教育培训机构招生的方法。

线下：以地推为代表

聘请发单人员到学校门口、人员密集的大型商超、中高档社区内、大型活动现场等地向精准目标客户群体派发传单、招生简章，结合一些小礼品、资料书，形成有效收单，对于有意向的客户，后期可以邀约免费体验活动。

线上：以SEO、SEM和微信招生为主

1.SEO

SEO指的是搜索引擎优化，作为引流的常规手段特点是内容具有长尾效应。机构做SEO可以搭建自己的网站，然后持续优化，把网站搜索关键词的排名做上去，在选关键词选择行业大词的前提下，还要搭配一些长尾的词。

教育行业的竞争激烈，自建网站这种SEO竞争同样激烈，这个事情是个长期活，但做好了能够获取源源不断的免费搜索流量。而由于这个特点，应该同时做SEM。

2.SEM

为搜索引擎营销，简明的来说，就是在搜索引擎竞价投放广告，针对关键词写创意进行投放，匹配关键词按点击收费，这种方式的优点在于获客直接快速，缺点是营销预算需要合理分配到各个关键词，竞争激烈，预算把控难。

尽管上述两种方式竞争都激烈，但是获客的逻辑明确有效，不能放弃投入。

3.微信招生

微信坐拥10亿活跃量，又是社交软件，我们基本上每天都会在上面花上几个小时，微信招生可以通过小程序在微信朋友圈交互活动来呈现，亲友拼团、亲友点赞、优惠活动等活动，也可以通过体验课、低价课作为引流课，在配合公众号、朋友圈、微信群、个人号作为配套的招生营销玩法。

短书小程序能够为机构提供体验课、拼团的招生营销玩法，配合微信机器人、AI微课、社群等功能，实现低成本招生。