『壹』 人力资源培训机构比较好的是哪家公司
市面上不乏各种各样的学习班,譬如英语学习班、会计学习班、舞蹈学习班……只要人们的需求量大,类似的学习班就会如雨后春笋般源源不断的涌现出来。近几年,人力资源培训也是越来越火爆,当然不少人力资源培训机构也随之成立。其实在选择人力资源培训时,还是要看人力资源培训机构的资历的,开办时间的长短也是检验其实力的标准之一。
上海三才就是一个不错的选择,它专注人力资源培训十三年,于2004年在上海杨浦区成立,历经十三年的发展壮大,早已成为一个有口皆碑的人力资源培训机构。它拥有丰富的课程资源,专注于人事岗位培训、三级人力资源培训,给不少想从事人力资源行业的人打开了一扇门,是经得起时间检验的人力资源培训机构。
人力资源培训机构有了长时间的积淀,才能将口碑越做越好,除了这一点,人力资源培训机构还需要良好的服务,时间积淀的是硬实力,服务可谓算的上是软实力了,好的服务就犹如荒漠中的一汪绿洲,给人带来清凉。
在人力资源越来越火爆的今天,你不早日登上人力资源这条船,将来只会被别人甩的更远。很多人,担心自己行动了没有良好的结果,但其实只要给自己一个机会,其它的都不用太过在乎,只要自己努力了便好,是给自己的另一个机会,加入人力资源培训多一门生存技能。
『贰』 人力资源哪个培训机构比较好
人力资源管理师指获得国家职业资格证书,从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理、人力资源法务等工作的管理人员。人力资源管理师共设四个等级,分别为:四级企业人力资源管理师(国家职业资格中级)、三级企业人力资源管理师(国家职业资格高级)、二级企业人力资源管理师(国家职业资格技师)、一级企业人力资源管理师(国家职业资格高级技师)。学人力资源就是考个证比较好的。在选择上人力资源中鹏建议你可先查查。货比一下。既可以考证又有了这块的知识可以去参加工作。
『叁』 在广东报考人力资源管理师一级,是否必须通过培训机构,而且必须要通过培训才行
原则上是必须通过培训的,一般是培训机构代为报名,个人不能自己报名。
你好厉害呀,报一级啊,很难吧。
我只是考了二级。
『肆』 人力资源培训机构
要先从人力资源管理员考起,人力资源管理员四级,助理人力资源管理师三级,人力资源管理师二级,高级人力资源管理师一级。你可以去当地的有关就业部门,人事部门去问一下。加油!
『伍』 人力资源三级证书哪家培训机构比较靠谱
来提高自己的能力。也是因此,有关人力资源培训的机构也越来越多回。面对如此多的人力资答源培训机构,我们搞如何抉择呢?
对于人力资源培训机构的选择,你需要观察其培训教材这是一个培训机构综合实力的最重要体现之一,选择培训机构,首先看它使用的教材是否为有关部门指定的教材或者权威教材。如果发现有指定教材,则首先去寻找一下这些教材主编是否授课,如果他们授课,直接选择这个培训机构即可。
三才
人力资源培训中心表示很多参与教材编写的人有很多,一定要分清主编还是参编。另外,人力资源培训机构的收费情况是不少朋友特别关心的,我们可以多方对比,你选择的机构应该保持一种业内的平均收费水平。收费情况与您选择的人力资源培训结构,还有所选择的培训课程,培训师资都有很大的关系。
通过对三才人力资源培训中心的简单介绍,我们就可以知道,虽然现在有关人力资源培训的机构非常多,但是却有的做得好,有的做的没有那么好。而三才人力资源培训中心在众多的人力资源培训中心里面就是各个方面做的都很不错的,也正是因此,三才人力资源培训中心才会这么多年一直都深受大家的喜爱和信赖。
『陆』 十大人力资源管理师培训机构哪个好
这一类的问题,在网络知道,基本上是等不到答案的,因为回答后就会被管理员给屏蔽掉。建议自己可以通过如下途径去找:
1、朋友推荐。
2、直接通过网上搜索。
3、加入当地的各类人力资源群,向其他人请求推荐。
『柒』 人力资源管理师一级哪家机构培训最好,最好是官方培训的
这个可以网上查一下,评价挺多的,各说各的好,最好是自己去现场咨询比较好
去年我是在报的二级的,因为资格不够,不能报一级的,不过我报的那家一级是官方培训
思博奥教育,你可以咨询一下,那的培训挺好的,比较专业
『捌』 人力资源管理的等级证书不是共有4个等级吗像培训机构直接的跨级报考真实吗
人力资源管理师共四个等级,含人力资源管理六大模块。2014年以前(成都)是可以跨专级报考的,但属是学员必须满足一定的报名条件,如学历 +工作经验。今年下半年暂时还是采取跨级报考的原模式,但是2014年上半年就要改革了,以后采用逐级报考,也就是从四级开始一层一层的报考,今年下半年学员会特别多。另外,传言以后会考双语,目前还没有定下来。
我这边是成都的培训机构。外省的就不太清楚了。至少成都今年下半年还是可以跨级的。